Kierownik Działu Technologicznego (K/M)

PROPART Sp. z o.o. specjalizuje się w świadczeniu usług wytwarzania, poprzez obróbkę skrawaniem komponentów z żeliwa szarego, sferoidalnego oraz stali i aluminium głównie dla przemysłu motoryzacyjnego i maszynowego. Spółka powstała w 1990 roku. Głównym udziałowcem jest niemiecka firma af Grosserien GmbH. Firma zatrudnia 150 wysoko wykwalifikowanych pracowników.

Aktualnie poszukujemy osoby na stanowisko: Kierownik działu technologicznego

Miejsce pracy – Kępno Mianowice.

Do zadań Kierownika działu technologicznego należeć będą następujące zagadnienia:

• organizacja i koordynowanie pracy podległej grupy technologów oraz techników oprzyrządowań,
• nadzorowanie technologii stosowanej w produkcji bieżącej,
• nadzór nad opracowywaniem i wdrażaniem do produkcji nowych procesów technologicznych, ich terminowością i jakością,
• nadzór nad optymalizacją funkcjonujących procesów produkcyjnych, w tym weryfikacja i akceptacja doboru narzędzi i oprzyrządowań
• nadzór stanu dokumentacji technologicznej oraz normatywu zużycia narzędzi,
• współpraca z działem produkcji w zakresie technologicznym,
• prowadzenie ewidencji, zestawień, sprawozdań dla przełożonych,
• tworzenie planów szkoleniowych dla podległych pracowników oraz nadzór nad ich realizacją,
• nadzór nad przestrzeganiem zasad BHP, standardów jakości oraz nad rozliczaniem czasu pracy podległych pracowników.

 Wymagania:

• doświadczenie na podobnym stanowisku,
• wykształcenie min. średnie techniczne,
• znajomość narzędzi skrawających stosowanych w obróbce skrawaniem metali,
• znajomość języków programowania obrabiarek,
• posiadanie kompetencji w zakresie projektowania i wdrażania procesów obróbki skrawaniem CNC,
• umiejętność posługiwania się rysunkiem technicznym,
• posiadanie kompetencji w obsłudze modułów produkcji i technologii systemu ERP,
• znajomość oprogramowania CAD/CAM,
• umiejętność obsługi komputera (pakiet MS Office),
• znajomość języka angielskiego, znajomość j. niemieckiego będzie dodatkowym atutem,
• samodzielność i dobra organizacja pracy własnej.

 Oferujemy:

• umowę o pracę
• stabilne zatrudnienie w firmie produkcyjnej o ugruntowanej pozycji na rynku
• wynagrodzenie wypłacane zawsze terminowo, stawka ustalana indywidualnie podczas rozmowy kwalifikacyjnej zależna od umiejętności i doświadczenia, premia uznaniowa, premia kwartalna, PPK pracodawca 1,5%
• perspektywę wieloletniej współpracy
• pracę w zgranym zespole i dobrej atmosferze
• szkolenia branżowe
• możliwość rozwoju w oparciu o najnowsze rozwiązania technologiczne stosowane w firmie.

Osoby zainteresowane prosimy o przesłanie CV. Z wybranymi kandydatami skontaktujemy się w celu umówienia rozmowy kwalifikacyjnej. W CV prosimy o dopisanie następującej klauzuli: "Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych przez PROPART Sp. z o.o. zawartych w zgłoszeniu dla potrzeb obecnego jak i przyszłych procesów rekrutacji( przez okres 3 lat). Przyjmuję do wiadomości, że przysługuje mi prawo dostępu do treści moich danych oraz do ich poprawiania, a także do żądania usunięcia swoich danych z wszelkich nośników administratora danych. Podanie moich Danych jest dobrowolne, lecz niezbędne do realizacji procesu rekrutacji, a dane te nie będą udostępnianie innym podmiotom. Oświadczam, że zostały mi udzielone informacje wymagane zgodnie z art. 13 RODO, w szczególności informacja o prawach w zakresie ochrony moich danych osobowych." Jednocześnie informujemy, że zgłoszenia bez powyższej klauzuli nie będą rozpatrywane.