IT-Servicetechniker (m/w/d) im Team IT-Service im Referat Digitalisierung und IT

IT-Servicetechniker (m/w/d) im Team IT-Service im Referat Digitalisierung und IT

Stadt Osnabrück

Hexjobs Insights

Stellenangebot für einen IT-Servicetechniker in Osnabrück. Verantwortlich für IT-Support, Installation, Helpdesk, Projektleitung. Erforderlich: Ausbildung in Informatik, Erfahrung im IT-Support.

Słowa kluczowe

IT-Support
Windows 11
Microsoft 365
Active Directory
ITIL-Zertifizierung
Client-Server-Umgebungen
Freude am Kundenkontakt

Benefity

  • Unbefristete Anstellung
  • Attraktive Rahmenbedingungen nach dem TVöD
  • 30 Urlaubstage
  • Mobiles Arbeiten (50%)
  • Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Gesundheitsmanagement (u.a. Firmenfitnessprogramm, E-Bike-Leasing)

Osnabrück, das heißt: offen, sozial, vielseitig, naturverbunden, überraschend, bodenständig, attraktiv, überschaubar, wachsend – eben Lebensqualität auf den ersten und zweiten Blick! Fast 170.000 Einwohnerinnen und Einwohner fühlen sich hier zu Hause – und als Teil einer Stadt, die glücklich macht.

Als Arbeitgeberin setzen wir Schwerpunkte auf Vielfalt und Verlässlichkeit, Kollegialität und Vereinbarkeit von Beruf und Familie. Wir sagen stolz: »Wir sind bei der Stadt!« – und freuen uns auf Sie als neue Kollegin oder neuen Kollegen.

Wir suchen:

IT-Servicetechniker (m/w/d) im Team IT-Service im Referat Digitalisierung und IT

Die Stelle auf einen Blick
 

Stellenumfang: Es handelt sich um eine Vollzeitbeschäftigung mit einer wöchentlichen Arbeitszeit von 39 Stunden. Die Stelle kann grundsätzlich bei sich einander ergänzenden Arbeitszeiten mit Teilzeitkräften besetzt werden.

Befristung: Es handelt sich um eine unbefristete Stelle.

Einstellungszeitpunkt: Zum nächstmöglichen Zeitpunkt

Stellenwert: EG 9a TVöD

Bewerbungsfrist: 31. März 2026

Ihre Aufgaben

  • Installation und Konfiguration von Computer-Clients, Peripheriegeräten sowie Standard- und Fachapplikationen auf Basis der Microsoft-Betriebssysteme
  • Durchführung von Softwarepaketierungen
  • Helpdesk-Tätigkeiten an der zentralen IT-Hotline und gelegentliche Teilnahme an der Rufbereitschaft
  • Bearbeitung von Aufgaben und Störungen im Ticketsystem der Stadt Osnabrück im First- und Second-Level-Support
  • Zusammenarbeit mit externen Dienstleistern und Herstellern
  • Nutzung von Remotedesktop-Tools und Clientmanagementsystemen mit zentraler Softwareverteilung und Asset Management
  • Durchführung und/oder Unterstützung/Projektleitung von IT-Projekten
  • Durchführung, Monitoring und Weiterentwicklung des Patch- und Updatemanagements
  • Erarbeiten von methodischen und verfahrenstechnischen Dokumentationen im wahrzunehmenden Aufgabenbereich
  • Aktive Mitarbeit bei der kontinuierlichen Verbesserung unserer Supportkonzepte

Sie sind neugierig geworden und möchten einen ersten Eindruck vom Referat für Digitalisierung und IT erhalten? Hier haben Sie die Möglichkeit dazu.

Ihr Profil

Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung im Bereich Informatik (z.B. Fachinformatiker für Systemintegration) und können bestenfalls eine mehrjährige Berufserfahrung im IT-Support für Windows-Computer in Unternehmensnetzwerken aufweisen.

Des Weiteren erwarten wir:

  • Freude im Umgang mit den Kunden bei IT-Anfragen/Störungen und deren angemessene Lösung auch in schwierigen Situationen
  • Erfahrung im Management von Computer-Clients und in der Entwicklung von Supportkonzepten
  • Fundierte Kenntnisse im Support von Windows 11 und Microsoft 365
  • Erfahrung mit ITSM-Tools wie Matrix42 und einer Softwareverteilung
  • Administration von Client-Server-Umgebungen (z. B. Active Directory, Gruppenrichtlinien, MS Intune, Fileserver)
  • Erfahrungen im IT-Service-Management (ITIL-Zertifizierung wünschenswert)
  • Strukturierte und selbstständige Arbeitsweise sowie Kommunikationsstärke
  • Teamfähigkeit und Problemlösungskompetenz
  • Interesse an der Einarbeitung in neue Lösungen und Verfahren

Unser Angebot

  • Unbefristete und langfristige Anstellung bei einer modernen Stadt
  • Attraktive Rahmenbedingungen nach dem TVöD
  • Individuelle Arbeitsplatzmodelle und an Lebensphasen orientierte Arbeitszeitvereinbarungen
  • Eine anerkannte Personalentwicklung mit attraktiven Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie ein ausgeprägtes Gesundheitsmanagement (u.a. Firmenfitnessprogramm, E-Bike-Leasing)
  • 30 Urlaubstage, 39 Std. Wochenarbeitszeit, die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten (50%)
  • Teilnahme an verschiedenen IT-Schulungen/IT-Zertifizierungen

Kontakt bei Fragen:

Auskünfte zum Aufgabenbereich erteilt Ihnen gerne Herr Krieger, Telefon 0541/323-3636.
Für Fragen zum Bewerbungsverfahren steht Ihnen Herr Lutzer, Fachbereich Personal und Organisation, Tel.: 0541/323-3055 zur Verfügung.

Wir fördern die Gleichstellung aller Mitarbeitenden. Deshalb begrüßen wir Bewerbungen von allen Menschen unabhängig von ethnischer Herkunft, Geschlecht, Alter, Religion oder Weltanschauung, Behinderung und sexueller Identität.

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Dann reichen Sie gern Ihre aussagekräftige Bewerbung ein. Das Bewerbungsformular zur Online-Bewerbung finden Sie hier.

Erfahren Sie mehr über die Stadt Osnabrück als Arbeitgeberin unter www.bei-der-stadt.de.

Weitere Informationen über die Stadt Osnabrück finden Sie unter www.osnabrueck.de.

Eine Übersicht zu den Benefits der Stadt Osnabrück finden Sie hier.

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Opublikowana16 dni temu
Wygasaza 14 dni

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