HR-Manager (w/m/d)

HR-Manager (w/m/d)

Königsteiner Personalservice GmbH

Hexjobs Insights

HR-Manager in Hamburg, verantwortlich für Recruiting, Onboarding, interne Kommunikation. Anforderungen: Studium/Ausbildung HR, Kenntnisse Arbeitsrecht. Vorteile: unbefristeter Vertrag, Homeoffice, 28 Tage Urlaub.

Słowa kluczowe

Recruiting
Onboarding
MS Office
Arbeitsrecht
Sozialversicherungsrecht
Kommunikation
Personalmanagement
Vertragsgestaltung
HR-Prozesse
Teamarbeit

Benefity

  • Teamwork und flache Hierarchien
  • Familien- und hundefreundliche Unternehmenskultur
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Gesundheitsbudget
  • Unbefristeter Arbeitsvertrag
  • Flexible Arbeitszeitkultur
  • 28 Tage Urlaub + 2 Tage extra

Über uns:

Für unseren Kunden suchen wir in Hamburg zum nächst­mög­lichen Zeit­punkt zur Verstär­kung einen

HR-Manager (w/m/d)
in Vollzeit oder Teilzeit (unbefristet)

Deine Aufgaben:

  • Du verantwortest das Recruiting und begleitest den gesamten Ein­stellungs­prozess – von der Stellen­ausschreibung oder dem Active Sourcing bis hin zum On­boarding neuer Kollegen (w/m/d).
  • Du bist als alleiniger HR-Manager (w/m/d) eine wichtige Ansprech­person und Sparrings­partner (w/m/d) für die Geschäfts­führung.
  • Du berätst und unter­stützt unsere Mitarbeitenden und Führungs­kräfte in allen personal­relevanten Themen – empathisch, lösungs­orientiert und auf Augen­höhe.
  • Du sorgst für einen klaren Infor­mationsfluss und trägst aktiv dazu bei, unsere interne Kommuni­kation stetig zu verbessern.
  • Du erstellst Verträge sowie Vertrags­änderungen und stellst sicher, dass alle administrativen HR-Prozesse – inklusive der Stamm­daten­pflege – reibungs­los laufen.
  • Du arbeitest eng mit unserem externen Steuer­büro zusammen und über­nimmst die vorbe­reitende Gehalts­abrechnung.
  • Du bringst eigene Ideen ein und gestaltest aktiv die Weiter­entwicklung unserer Organisation und HR-Prozesse mit.

Dein Profil:

  • Abgeschlossenes Studium oder abgeschlossene Ausbildung mit entsprechender Weiterbildung / Qualifikation im Personalbereich
  • Erste Berufserfahrung als HR-Manager (w/m/d)
  • Grundlegende Kenntnisse im Arbeits- und Sozialversicherungsrecht wünschenswert, Begeisterung für HR-Themen und -Trends
  • Sicherer Umgang mit MS Office
  • Hohes Maß an Kommunikationsfähigkeit, Eigeninitiative und sozialer Kompetenz
  • Eine sehr sorgfältige, zuverlässige sowie strukturierte Arbeitsweise, verbunden mit Professionalität und Diskretion
  • Ausgeprägtes Engagement und das Vermögen, auch unter engen Deadlines konzentriert, effizient und lösungsorientiert zu arbeiten

Deine Vorteile:

  • Teamwork und flache Hierar­chien
  • Eine offene, familien- und hunde­freundliche Unternehmens­kultur im Herzen der Hamburger Schanze
  • Vielseitiges, interessantes Aufgaben­feld mit Eigen­verant­wortung und Gestaltungs­spiel­raum
  • Betriebliche Altersvorsorge und Dienstrad­leasing (JobRad)
  • Gesundheits­budget (HanseMerkur)
  • Corporate Benefits
  • Ein unbefristeter Arbeits­vertrag mit fairer, leistungs­gerechter Bezahlung
  • Eine flexible Arbeits­zeit­kultur mit der Möglich­keit zum Home­office
  • Moderne Kommunikations­mittel (MacBook)
  • Urlaub: 28 Tage + 2 Tage extra an Heiligabend und Silvester
  • Regelmäßige After­works und Events

Kontakt:

Klingt die Position bei unserem Kunden spannend für Dich? Dann bewirb Dich jetzt – mit Angabe Deiner Gehalts­vorstellung und Deines möglichen Eintritts­datums.

Wir freuen uns auf Dich!

KÖNIGSTEINER Personalservice GmbH
Team Recruiting

Jurastraße 8
70565 Stuttgart

Telefon: 0711 958160-09
E-Mail: [email protected]

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Opublikowanadzień temu
Wygasaza 28 dni

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