Finanzbuchhalter (m/w/d)

Firmenbeschreibung

Für unseren Kunden, ein traditionsreiches international agierendes Unternehmen aus der Lebensmittelindustrie am Standort Dresden, besetzen wir aktuell eine spannende Position als Buchhalter in direkter Personalvermittlung. Wenn Sie also gerade über eine berufliche Veränderung nachdenken, dann sollten wir uns kennenlernen. Senden Sie uns einfach Ihre Bewerbungsunterlagen. Wir besprechen Ihre Qualifikationen und Wünsche und bereiten Sie optimal auf das Vorstellungsgespräch bei unserem Kunden vor – denn Ihr Erfolg ist auch unser Erfolg! Wir freuen uns, wenn sich auch Menschen mit Behinderung auf diese Position bewerben.

Ihre Aufgaben

• Eigenverantwortliche buchhalterische Betreuung eines definierten Kreises von Produktions- und Handelsgesellschaften
• Verantwortung für alle anfallenden kaufmännischen und buchhalterischen Abwicklungen im Tagesgeschäft
• Ordnungsgemäße Erstellung von Monats- und Jahresabschlüssen nach internen Vorgaben sowie internationalen Bilanzierungsstandards
• Erstellung einer realistischen Bilanzplanung für die betreuten Gesellschaften sowie die fristgerechte Meldung an diverse Behörden
• Zentraler Ansprechpartner für Fachbereiche sowie für Wirtschaftsprüfer während der Jahresabschlussprüfung
• Aktive Unterstützung bei der Optimierung bestehender Prozesse sowie bei der Gestaltung und Implementierung neuer Abläufe im Shared Service Center

Unsere Anforderungen

• Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z. B. als Bürokaufmann oder Steuerfachangestellter, idealerweise mit einer Weiterbildung zum Finanzbuchhalter
• Fundierte Berufserfahrung im Bereich Buchhaltung sowie Kenntnisse in GoB, Handels- und Steuerrecht
• Sicherer Umgang mit den MS-Office-Anwendungen und fundierte Kenntnisse in SAP FI
• Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift für die Kommunikation im internationalen Umfeld
• Ein hohes Maß an Durchsetzungsvermögen, Kommunikationsstärke sowie eine gewissenhafte und eigeninitiative Arbeitsweise

Das dürfen Sie erwarten

• Attraktive, leistungsgerechte Vergütung nach Tarifvertrag (DGB/GVP) sowie rechtzeitige Entgeltzahlung
• Umfangreiche Sozialleistungen, inklusive Weihnachts- und Urlaubsgeld
• Bis zu 30 Tage Urlaub pro Jahr für eine ausgewogene Work-Life-Balance
• Exklusive Mitarbeiterangebote (Corporate Benefits), z. B. Rabatte bei namhaften Onlineshops und Dienstleistern
• Persönliche Betreuung und Beratung durch Ihre feste Randstad-Niederlassung vor Ort
• Kostenfreie Fortbildungsmöglichkeiten über unser E-Learning-Portal mit über 300 Kursen