Facility-Koordinator (m/w/d)

Facility-Koordinator (m/w/d)

Piening GmbH

Hexjobs Insights

Position als Facility-Koordinator (m/w/d) in Blankenfelde-Mahlow. Verantwortlich für die Koordination zwischen Kunden und Dienstleistern, Verwaltung, und Unterstützung von Facility-Projekten.

Słowa kluczowe

Facility Management
Serviceorientierung
IT-Kenntnisse
Kommunikationstalent
sprachliche Englischkenntnisse

Benefity

  • unbefristeter Arbeitsvertrag
  • attraktives Gehalt
  • GVP-Tarifvertrag mit Urlaubs- und Weihnachtsgeld
  • betriebliche Altersvorsorge
  • internationales Arbeitsumfeld
  • Vielfältige Aufstiegs- und Entwicklungsmöglichkeiten

Einleitung

Du willst als Facility-Koordinator (m/w/d) richtig durchstarten? Dann komm zu Piening Personal!

Deine Aufgaben als Facility-Koordinator (m/w/d):

  • Bindeglied zwischen Kunden, internen Teams und externen Dienstleistern
  • Komplette administrative Abwicklung und Backoffice-Betreuung
  • Koordination, Bearbeitung und Dokumentation von Tickets sowie Kommunikation mit allen Beteiligten
  • Eigenständige Durchführung von kleineren Facility-Management-Projekten und wöchentliche Rundgänge
  • Organisation von Lagerbeständen, Pflege von Handbüchern und Verwaltung des Postverkehrs

Dein Profil für Blankenfelde-Mahlow:

  • Abgeschlossene Berufsausbildung sowie ausgeprägte Serviceorientierung
  • Gute bis sehr gute IT-Kenntnisse (Outlook, Excel, Word)
  • Professionelles und offenes Auftreten du bist ein Kommunikationstalent
  • Gute Aufmerksamkeit für Details und eigenverantwortliches Arbeiten
  • Englischkenntnisse sowie Erfahrung im Facility Management von Vorteil

Deine Benefits:

Am Standort Blankenfelde-Mahlow bieten wir dir im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung bei einem Dienstleistungsunternehmen einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit vielen Chancen zur persönlichen und beruflichen Entwicklung. Piening Personal steht für Kompetenz, Engagement und eine vertrauensvolle Zusammenarbeit mit Kunden, Mitarbeitenden und Partnern. Wir legen besonderen Wert auf Qualität, Fairness und die stetige Förderung unserer Mitarbeitenden.

  • Unbefristeter Arbeitsvertrag und ein attraktives Gehalt
  • GVP-Tarifvertrag mit Urlaubs- und Weihnachtsgeld
  • Betriebliche Altersvorsorge und langfristige Zusammenarbeit
  • Internationales Arbeitsumfeld mit viel Austausch
  • Vielfältige Aufstiegs- und Entwicklungsmöglichkeiten

Jeder Arbeitsplatz in unserem Unternehmen kann für einen Menschen mit Behinderungen je nach Art der Beeinträchtigung geeignet sein.

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Opublikowana9 dni temu
Wygasaza 21 dni

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