
Fachkraft für Lagerlogistik (m/w/d)
Theo-Lorch-Werkstätten gGmbH
Status
Hexjobs Insights
Position als Fachkraft für Lagerlogistik in Bietigheim-Bissingen. Aufgaben: Anleitung von Menschen mit Behinderung, Warenannahme und -versand, Lagerbestandsführung. Benefits: flexible Gleitzeit, 30 Tage Urlaub, betriebliche Altersvorsorge.
Słowa kluczowe
Benefity
- Flexible Gleitzeit
- 30 Tage Erholungsurlaub, zusätzlich der 24.12. und der 31.12. frei
- Betriebliche Altersvorsorge
- Entwicklungsmöglichkeiten durch interne und externe Qualifizierungsangebote
- Zuschuss zum ÖPNV Deutschland-Ticket
Aufgabenbeschreibung
Für unser Lager-Team an unserem Standort Bietigheim suchen wir zum 01.04.2026 in Vollzeit Sie als engagierten Mitarbeitenden (m/w/d).
Folgende spannende Aufgaben erwarten Sie:
- Fachliche Anleitung der Beschäftigten (Menschen mit Behinderung)
- Warenannahme und Eingangskontrolle
- Warenausgangskontrolle und Versand
- Lagerbestandsführung und Inventur
- Kommissionierung
- Be- und Entladen der LKWs
Voraussetzungen
- Berufserfahrungen in der Lagerwirtschaft und Logistik
- Abgeschlossene Ausbildung zur Fachkraft für Lagerlogistik (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation
- Staplerführerschein wünschenswert
- Offen und lernbereit im Zusammenhang mit digitalen Lösungen
- Optional Führerscheine der Klassen C1E, C1 oder C
- Identifikation mit unserem diakonischen Leitbild
Wir bieten
Willkommen bei den Theo-Lorch-Werkstätten - Starten Sie Ihre berufliche Zukunft in einem sinnstiftenden Umfeld, in dem wir gemeinsam Talente fördern, individuelle Arbeitsmöglichkeiten und inklusive Angebote für Menschen mit geistiger, körperlicher und seelischer Behinderung schaffen.
Arbeitgeber:
Stellenart:
Arbeitsfeld:
Stellenumfang:
Arbeitsort:
Voraussetzung Konfession:
Beruf und Freizeit:
- Flexible Gleitzeit
- Keine Schicht-/Wochenenddienste
- 30 Tage Erholungsurlaub, zusätzlich sind der 24.12. und der 31.12. frei
- Brückentage sind Schließtage
- private Raum- und Fuhrparknutzung
Tarifliche Rahmenbedingungen nach AVR-Württemberg:
- 39h Woche bei 100%
- Vergütung in Anlehnung an den TVöD (VKA)
- Jahressonderzahlungen
- Betriebliche Altersvorsorge
- Bezahlte Freistellungsansprüche für verschiedene Anlässe
Entwicklungsmöglichkeiten:
- Umfassende Einarbeitung
- interne und externe Qualifizierungsangebote
- individuelle Personalentwicklungsangebote
- attraktive Aufstiegsmöglichkeiten
Betriebliches Gesundheitsmanagement:
- Individuell nutzbares Gesundheitsbudget
- EGYM Wellpass
- Teilnahme an Lauf-Events und Stadtradeln
- medizinische Vorsorgeangebot
Zusammenhalt:
- Willkommenstag
- Weihnachtsfeier
- Betriebsausflüge
Mobilität:
- Fahrrad-Leasing
- Zuschuss zum ÖPNV Deutschland-Ticket
Corporate Benefits:
- Vergünstigungen bei namenhaften Anbietern
| Opublikowana | 21 dni temu |
| Wygasa | za 9 dni |
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