Doradca Techniczno - Handlowy

ECOMPLEX / Stolarka+ Sieniawa + teren

Szukamy osoby, która wesprze nas technicznie w codziennej pracy z klientem i realizacjami.

To nie jest stanowisko nastawione wyłącznie na sprzedaż. Szukamy człowieka, który potrafi pojechać do klienta, wykonać pomiar, ocenić sytuację techniczną, ustalić szczegóły i przygotować temat do dalszej realizacji.

Stolarka+ to marka należąca do ECOMPLEX (www.ecomplex.com.pl) – firmy działającej w obszarze nowoczesnej stolarki, bram, osłon zewnętrznych, automatyki oraz realizacji dla klientów indywidualnych i biznesowych.

Poszukujemy samodzielnej osoby o profilu technicznym, która potrafi sprawnie komunikować się z klientem i skutecznie prowadzić sprawy od strony praktycznej. Doświadczenie handlowe nie jest wymagane.

Zakres obowiązków:

• wykonywanie pomiarów u klientów
• wizje lokalne i ocena warunków technicznych
• ustalanie szczegółów technicznych z klientem przed realizacją
• przygotowywanie danych do ofert i realizacji
• wsparcie techniczne dla biura w zakresie reklamacji i trudniejszych tematów
• wsparcie techniczne serwisu
• asysta przy szkoleniach produktowych i technicznych
• zgłaszanie błędów technicznych i wstrzymywanie realizacji w zakresie wykrytych nieprawidłowości
• współpraca z biurem, montażem i zespołem realizacji

Kogo szukamy:

Szukamy osoby, która:

• ma techniczne podejście i dobrze odnajduje się w realiach budowy oraz realizacji
• potrafi samodzielnie działać w terenie
• umie rozmawiać z klientem i jasno ustalać szczegóły
• jest dokładna, odpowiedzialna i dobrze zorganizowana
• potrafi pracować z komputerem, zdjęciami, notatkami i arkuszami
• ma prawo jazdy kat. B

Mile widziane:

• doświadczenie w branży stolarki, bram, rolet, osłon zewnętrznych, montażu lub serwisie
• doświadczenie w pomiarach lub pracy technicznej z klientem
• osoby z pokrewnych branż budowlanych, jeśli są naprawdę ogarnięte technicznie i samodzielne

Nie wymagamy, żeby kandydat był od początku specjalistą od wszystkiego. To stanowisko rozwojowe – ważniejsze są dla nas techniczne myślenie, odpowiedzialność i chęć wejścia głębiej w temat.

Co oferujemy:

• zatrudnienie na umowę o pracę
• wynagrodzenie 5000–6000 zł netto na start (w zależności od wiedzy i umiejętności)
• możliwość wzrostu wynagrodzenia wraz z rozwojem umiejętności i zakresu odpowiedzialności
• samochód służbowy
• telefon i laptop
• pracę od poniedziałku do piątku, standardowo 8:00–16:00
• codzienną pracę w Sieniawie + teren
• obszar działania głównie lokalnie do ok. 150 km, czasem wyjazdy w Polskę
• realny wpływ na jakość i sposób prowadzenia realizacji
• możliwość rozwoju w kierunku technicznej opieki nad realizacjami, wsparcia serwisu i szkoleń.

Dla kogo to stanowisko:

To dobra praca dla osoby, która:

• nie chce siedzieć cały czas za biurkiem,
• lubi połączenie terenu, techniki i kontaktu z ludźmi,
• chce mieć realny wpływ na to, jak temat jest przygotowany i prowadzony,
• chce rozwijać się w stabilnej firmie i stopniowo brać większą odpowiedzialność.

Jak wygląda rekrutacja:

Wybrane osoby zaprosimy na rozmowę rekrutacyjną.

Jeśli czujesz, że to stanowisko jest dla Ciebie – wyślij swoje zgłoszenie.