Doradca Klienta HOMLA Ster Szczecin

Nasza marka powstała z potrzeby przyjemności, kobiecego uśmiechu oraz magii codzienności. Piękno jest naszym sposobem myślenia, który powoduje, że nieustannie poszukujemy najlepszych rozwiązań, będąc zawsze o krok bliżej potrzeb naszych Klientek. Nasz asortyment to odzwierciedlenie zachodnich trendów wyposażenia wnętrz, ze skandynawskim akcentem. Przekrocz z nami granice wyobraźni i dołącz do świata Homla! W związku z rozwojem sieci detalicznej aktualnie prowadzimy rekrutację na stanowisko: Sprzedawca Miejsce pracy: CH STER SZCZECIN Osoba zatrudniona na tym stanowisku będzie odpowiedzialna za: - Obsługa klienta - Wykładanie towaru - Realizację celów sprzedażowych - Profesjonalne doradztwo Klientom - Dbałość o zgodny ze standardami wizerunek salonu. Od kandydatów oczekujemy: - doświadczenia na podobnym stanowisku w branży home decor lub fashion - zorientowania na osiąganie wyznaczonych celów - wysoko rozwiniętych umiejętności sprzedażowych - kreatywności i pasji w zakresie wyposażenia wnętrz - inicjatywy i samodzielności w działaniu. Oferujemy: - możliwość rozwoju - udział w kreowaniu nowej marki - rabat pracowniczy - ciekawą pracę w gronie profesjonalistów. Prosimy o zamieszczenie w dokumentach klauzuli: „Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w zgłoszeniu rekrutacyjnym w celu przeprowadzenia rekrutacji na stanowisko wskazane w ogłoszeniu.” KLAUZULA INFORMACYJNA: Informujemy, że Administratorem Danych Osobowych kandydatów do pracy ujawnionych w dokumentach rekrutacyjnych jest Karolina Przychodzka ,,KAROLINAPN” Turniowa 2, 71-020 Szczecin Pani/Pana dane osobowe będą przetwarzane w celu prowadzenia postępowania rekrutacyjnego. Pani/Pana dane osobowe zawarte w zgłoszeniu rekrutacyjnym mogą być przetwarzane także w celu ustalenia, dochodzenia lub obrony przed roszczeniami, jeśli roszczenia te związane będą z prowadzoną rekrutacją. Dane osobowe będą przetwarzane na podstawie: - art. 6 ust. 1 lit. a) Ogólnego rozporządzenia o ochronie danych (zgoda osoby, której dane dotyczą), - art. 6 ust. 1 lit. c) Ogólnego rozporządzenia o ochronie danych w związku z art. 221 ust. 1 Kodeksu pracy (wypełnienie obowiązku prawnego). Zgoda obejmuje dane osobowe, które nie zostały wskazane w Kodeksie pracy lub innych przepisach prawa np. Pani/Pana wizerunek. Dane osobowe wskazane w Kodeksie pracy lub innych przepisach prawa np. Pani/Pana imię i nazwisko, wykształcenie, przetwarzane będą na podstawie przepisów prawa. W przypadku przetwarzania danych osobowych w związku z ustaleniem, dochodzeniem lub obroną przed roszczeniami, podstawą prawną przetwarzania Pani/Pana danych osobowych będzie prawnie uzasadniony interes administratora danych (art. 6 ust. 1 lit. f) Ogólnego rozporządzenia o ochronie danych). Pani/Pana dane osobowe będą udostępnione dostawcom usług publikacji ogłoszeń o pracę. Pani/Pana dane nie będą przekazywane poza Europejski Obszar Gospodarczy. W związku z przetwarzaniem danych osobowych przysługuje Pani/Panu prawo dostępu do treści danych, ich sprostowania, usunięcia, ograniczenia ich przetwarzania, sprzeciwu oraz przenoszenia danych. W przypadku przetwarzania danych osobowych w oparciu o wyrażoną zgodę, przysługuje Pani/Panu prawo do cofnięcia tej zgody w dowolnym momencie. Cofnięcie tej zgody pozostaje bez wpływu na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano na podstawie zgody przed jej cofnięciem. Pani/Pana prawa mogą być realizowane poprzez wysłanie wiadomości elektronicznej na adres podany w ogłoszeniu. W przypadku uznania, że przetwarzanie Pani/Pana danych osobowych narusza przepisy Ogólnego rozporządzenia o ochronie danych, ma Pani/Pan prawo wnieść skargę do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych (PUODO). Podanie danych osobowych wskazanych w Kodeksie pracy i innych przepisach prawa jest warunkiem udziału w postępowaniu rekrutacyjnym, a brak danych może skutkować nie wzięciem pod uwagę aplikacji rekrutacyjnej. Pani/Pana dane osobowe przetwarzamy w celu prowadzenia rekrutacji na stanowisko wskazane w ogłoszeniu przez okres 4 (czterech) miesięcy od daty publikacji ogłoszenia. Ponadto Pani/Pana dane osobowe mogą być przechowywane dla celów ustalenia, dochodzenia lub obrony przed roszczeniami związanymi z procesem rekrutacji przez okres od daty wymagalnośi roszczenia do jego przedawnienia.