Controller (m/w/d)

Einleitung

JOB-ID 2123
In AERZEN wartet die Zukunft

AERZEN zählt weltweit zu den ältesten und bedeutendsten Herstellern von Drehkolbengebläsen, Drehkolbenverdichtern, Schraubenverdichtern und Turbogebläsen. Dank der mehr als 2.500 erfahrenen Mitarbeitern weltweit gehört AERZEN in vielen Anwendungsgebieten zu den unangefochtenen Marktführern. Neue Herausforderungen und spannende Entwicklungen warten auf AERZEN - warten auf neue Mitarbeiter - warten auf Sie. Gestalten Sie die Zukunft von AERZEN mit. Lassen Sie uns gemeinsam Zeichen setzen.

Aufgaben

• Eigenständige Durchführung und Sicherstellung des Monatsabschlusses in SAP (CO) für Kostenstellen, Innenaufträge und Kostenträger
• Analyse und Weiterentwicklung der Kostenstellenrechnung inkl. Betriebsabrechnungsbogen (BAB)
• Verantwortung für Planung, Budgetierung und Forecasts im Gemeinkostenbereich
• Durchführung von Plan-Ist-Vergleichen sowie Abweichungsanalysen und Ableitung von Handlungsempfehlungen
• Durchführung des Investitionscontrollings (Planung, Überwachung und Wirtschaftlichkeitsanalysen)
• Erstellung von Statistikmeldungen (z. B. an Landesbehörden)
• Aktive Mitwirkung bei der Optimierung und Weiterentwicklung der SAP-Controlling-Prozesse
• Funktion als Key User im SAP CO-Modul (optional) und Schnittstelle

Profil

• Ausbildung an einer Fachschule (z.B, staatlich geprüfter Betriebswirt w/m/d oder eine abgeschlossene, mindestens 3-jährige fachbezogene Berufsausbildung und entsprechende mehrjährige Erfahrung
• Mehrjährige Berufserfahrung im Controlling, idealerweise mit Fokus auf Kostenrechnung
• Fundierte SAP-Kenntnisse (insbesondere CO), Key-User-Erfahrung von Vorteil
• Sehr gute Kenntnisse in der Kostenstellenrechnung und im BAB
• Sicherer Umgang mit MS Office, ERP-Systemen und Datenbanken und ein ausgeprägtes analytisches Denkvermögen
• Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise sowie Kommunikationsstärke
• Gute Englischkenntnisse von Vorteil

Wir bieten

• Unbefristeter Arbeitsvertrag
• Attraktive tarifgebundene Vergütung mit zusätzlichen tariflichen Sonderzahlungen
• Corporate Benefits
• Bike-Leasing
• Urlaubs- und Weihnachtsgeld
• 30 Tage Urlaub pro Jahr
• Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum Mobilen-arbeiten (2 Tage/ Woche)
• 35 Std/Woche
• Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Betriebliche Altersvorsorge (AERZEN Rente)
• Betriebssportangebote (Drachenboot, Fußball, Lauf- und Fahrradgruppe)
• Gesundheitsaktionen (Grippeimpfung, Gesundheitstag)
• Firmenkantine und Essenszuschuss

Weitere Informationen

Human Resources
Lena Grupe
0049 5154 819236

Bitte haben Sie dafür Verständnis, dass wir Bewerbungen aus Datenschutzgründen ausschließlich über unsere Homepage durch das Bewerberportal annehmen. Dazu steht ihnen der Button JETZT Bewerben zur Verfügung.

JETZT ONLINE BEWERBEN!