Betriebselektriker (m/w/d)

Werde Teil unseres Teams – als Betriebselektriker (m/w/d) im Bezirk Mödling.
 PTW & PARTNER GmbH – Gemeinsam. Verlässlich. Erfolgreich.
Möchtest du in einem Unternehmen wachsen und aufblühen? Suchst du ein kompetentes und unterstützendes Team?
Dann bist du bei uns richtig!
 
 Die PTW & PARTNER GmbH mit Sitz in Wien verfügt über mehr als 25 Jahre Erfahrung in der Personaldienstleistung. Durch hohe Beratungskompetenz und strukturierte Arbeitsprozesse haben wir uns als verlässlicher und führender Arbeitgeber im gewerblichen Bereich etabliert.
 
 Für unsere Kunden im Bezirk Mödling suchen wir motivierte und engagierte Betriebselektriker (m/w/d), die mit ihrem Einsatz unseren gemeinsamen Erfolgsweg mitgestalten möchten.

Ihre Aufgaben

• Durchführung von Wartungen, Reparaturen und Verbesserung an unseren automatisierten Produktionsanlagen
• Störungs- und Fehlersuche an elektrischen, hydraulischen & pneumatischen Anlagen.
• Einstellarbeiten an Maschinen
• Bestellung über mögliche Ersatzteile
• Mitwirkung bei laufenden Verbesserungen unserer Produktionsanlagen und Modernisierungen unserer Haus- und Betriebstechniken

Ihr Profil

• Abgeschlossene fachspezifische Ausbildung als (Betriebs-) Elektriker/in, Mechatroniker/in
• Mehrjährige Berufserfahrung als Betriebselektriker
• Kenntnisse in der Steuerungstechnik, Pneumatik und Hydraulik ´
• Erste Erfahrungen im Bereich der Steuerungs- und Automatisierungstechnik sowie die Verfahrenstechnik (S7-Simatic oder älter)
• Teamfähigkeit und Einsatzbereitschaft
• Selbstständige Arbeitsweise und Organisationsfähigkeit
• Offen für Bereitschaft- und Schichtdienst
• Führerschein B notwendig und Auto von Vorteil

Wir bieten

• Eine verantwortungsvolle Position mit spannenden Projekten und Gestaltungsspielraum
• Förderung der Eigeninitiative, berufliche Weiterbildungsmöglichkeiten
• Zukunftssichere, attraktive und langfristige Anstellung
• Beschäftigungsart: Vollzeit
• Beschäftigungszeit: 38,50 Stunden/Woche
• Beschäftigungsort: Bezirk Mödling
• Lohn: Kollektivvertragliches Mindestgehalt von 2.948,85 € Brutto/Monat; Bereitschaft für Überzahlung bei entsprechender Qualifikation und nachgewiesener Berufserfahrung