Azure Integration Developer

Technologie, których używamy

Twój zakres obowiązków

• Współpraca z międzynarodową organizacją przy modernizacji globalnej platformy integracyjnej.
• Udział w projekcie migracji z Microsoft BizTalk Server do Azure Integration Services (AIS) w ramach dedykowanego zespołu typu „Migration Factory”.
• Budowa i migracja interfejsów integracyjnych (ERP/JDE/NAV) z wykorzystaniem Azure Logic Apps (Consumption).
• Projektowanie i implementacja rozwiązań w oparciu o Azure Functions, Service Bus oraz API Management.
• Tworzenie i rozwój logiki integracyjnej, w tym transformacji danych z użyciem XSLT.
• Praca nad rozwiązaniami obsługującymi dużą liczbę konfiguracji i wysoką złożoność procesów integracyjnych.
• Automatyzacja procesów wdrożeniowych z wykorzystaniem Bicep oraz Azure DevOps (CI/CD).
• Współpraca z zespołem architektonicznym przy modernizacji podejścia do integracji i architektury systemowej.

Nasze wymagania

• Doświadczenie komercyjne z Azure Integration Services (Logic Apps, Azure Functions, Service Bus, API Management).
• Bardzo dobra znajomość C# oraz platformy .NET.
• Doświadczenie w projektowaniu rozwiązań zgodnych z Enterprise Integration Patterns (EAI).
• Praktyczna znajomość XSLT w kontekście transformacji i mapowania danych.
• Doświadczenie z Infrastructure as Code (Bicep) oraz CI/CD w Azure DevOps.
• Znajomość zagadnień bezpieczeństwa (m.in. Azure Key Vault, OAuth2 – Client Credentials).
• Umiejętność pracy w złożonym środowisku integracyjnym oraz dużych systemach enterprise.
• Znajomość języka angielskiego umożliwiająca pracę w środowisku międzynarodowym.

Mile widziane

• Doświadczenie z Microsoft BizTalk Server (2013/2016/2020) – schematy, mapowania, orkiestracje, BRE.
• Znajomość standardów GS1 XML.

Tak organizujemy naszą pracę

Tak pracujemy

Tak pracujemy nad projektem

To oferujemy

• Wynagrodzenie w przedziale 140 – 155 PLN/h.
• Pracę w 100% zdalną.
• Udział w dużym, międzynarodowym projekcie transformacji systemów integracyjnych.
• Pracę w modelu „greenfield” w ramach nowego zespołu z dużą autonomią i wsparciem architektonicznym.
• Sprawny proces rekrutacji oraz możliwość długofalowej współpracy.