Administrator systemu (HRIS) (k/m)

Administrator systemu (HRIS) (k/m)

CMC Poland Sp. z o.o.

Zawiercie
Zawiercie, śląskie
Hybrydowa
Umowa o pracę
SAP SuccessFactors
Employee Central
HR processes
reporting
data analysis
MS Excel
problem solving
communication
proactivity

Hexjobs Insights

Zatrudnienie na stanowisku Administratora systemu HRIS. Obowiązki: administrowanie SAP SuccessFactors, wsparcie procesów HR, tworzenie raportów, współpraca z zespołami. Oferują umowę o pracę, atrakcyjne wynagrodzenie i pakiet benefity.

Słowa kluczowe

SAP SuccessFactors
Employee Central
HR processes
reporting
data analysis
MS Excel
problem solving
communication
proactivity

Benefity

  • Zatrudnienie w stabilnej, międzynarodowej firmie
  • Atrakcyjne wynagrodzenie
  • Dostęp do kursów i szkoleń
  • Prywatna opieka medyczna Medicover
  • Dofinansowanie do karty MultiSport
  • Korzystne warunki ubezpieczenia na życie
  • Pakiet świadczeń socjalnych

Technologie, których używamy

Twój zakres obowiązków

  • Administrowanie i udział w rozwoju modułów SAP SuccessFactors: Employee Central, Employee Central Payroll oraz samoobsługi pracowniczej opartej na SAP Business Technology Platform)
  • Wsparcie w utrzymaniu i optymalizacja procesów kadrowych w systemie (m.in. struktura organizacyjna, dane pracownicze, workflows, RBP)
  • Monitorowanie poprawności integracji między EC a ECP oraz innymi systemami współpracującymi
  • Tworzenie raportów i raportowanie danych kadrowo-płacowych z systemu, analiza danych HR
  • Analiza potrzeb biznesowych i przekładanie ich na rozwiązania systemowe
  • Wsparcie użytkowników biznesowych (HR, menedżerowie, pracownicy) w codziennej pracy z systemem w tym rozwiązywanie incydentów i zgłoszeń
  • Udział w projektach wdrożeniowych, rolloutach oraz aktualizacjach Success Factors
  • Współpraca z amerykańskim zespołem HRIS oraz polskim partnerem serwisowym
  • Przygotowywanie i aktualizacja dokumentacji systemowej, instrukcji użytkownika oraz materiałów szkoleniowych

Nasze wymagania

  • Praktyczna znajomość administrowania SAP Success Factors
  • Doświadczenie w pracy z SAP Success Factors, szczególnie Employee Central
  • Znajomość procesów HR, szczególnie procesów kadrowo- płacowych
  • Raportowanie danych z systemów HR, przetwarzanie i analiza w MS Excel
  • Znajomość języka angielskiego w mowie i piśmie w stopniu umożliwiającym swobodną codzienną komunikację
  • Wysoka komunikatywność i otwartość na pracę z przedstawicielami różnych obszarów biznesowych
  • Umiejętność analitycznego myślenia i rozwiązywania problemów
  • Proaktywność i samodzielność w działaniu
  • Znajomość Employee Central Payroll będzie dodatkowym atutem

To oferujemy

  • Zatrudnienie w CMC Poland Sp. z o.o. w oparciu o umowę o pracę - stała praca w stabilnej międzynarodowej firmie
  • Atrakcyjne wynagrodzenie
  • Dostęp do szerokiego katalogu oferowanych kursów i szkoleń podnoszących kwalifikacje zawodowe
  • Prywatną opiekę medyczną w programie Medicover
  • Dofinansowanie w programie sportowym do karty MultiSport
  • Korzystne warunki ubezpieczenia na życie w pakiecie grupowym
  • Bogaty pakiet świadczeń z Zakładowego Funduszu Świadczeń Socjalnych (m.in. dofinansowanie do wypoczynku, karty przedpłacone dla dzieci z okazji Dnia Dziecka i Mikołaja, pożyczki)
  • Jednozmianowy system pracy, hybrydowy- dni robocze poniedziałek-piątek w godz. 08:00- 16:00 w biurze w Zawierciu lub w Katowicach
  • Praca od zaraz

Benefity

Wyświetlenia: 11
Opublikowana28 dni temu
Wygasaza 2 dni
Rodzaj umowyUmowa o pracę
Tryb pracyHybrydowa
Źródło
Logo
Logo
Logo

Podobne oferty, które mogą Cię zainteresować

Na podstawie "Administrator systemu (HRIS) (k/m)"

Nie znaleziono ofert, spróbuj zmienić kryteria wyszukiwania.