3-miesięczny staż letni w Dziale Rozwoju Pracowników – Digitalizacja i Systemy HR

Zakres obowiązków Zrealizujesz samodzielny projekt Poznasz specyfikę i kluczowe zadania poszczególnych zespołów w Dziale Rozwoju Pracowników Wesprzesz nas w digitalizacji procesów personalnych, tworząc narzędzia i usprawnienia w środowisku Google Workspace Dowiesz się, jak projektujemy programy rozwojowe i szkoleniowe dedykowane pracownikom Biur Sprzedaży Nauczysz się obsługiwać system SF Learning (SAP) i wesprzesz nas w jego bieżącym administrowaniu Poznasz w praktyce, jak wygląda współpraca z przedstawicielami różnych działów Wymagania Status studenta lub absolwenta do 30. roku życia Zaawansowana znajomość środowiska Google Workspace (w szczególności: Sheets, Slides) Działanie i myślenie strategiczne oraz motywacja osiągnięć Umiejętność współpracy i komunikacji Mile widziane: Pierwsze doświadczenie zawodowe Aktywność na uczelni i/lub poza nią (np. w organizacjach studenckich, w kołach naukowych, parlamencie studenckim, samorządzie studenckim itp.) Oferujemy Możliwość pracy hybrydowej Pracę przy wsparciu Buddy’ego i naukę od najlepszych ekspertów w branży Aplikację do nauki języków obcych Program Wsparcia Pracowników Dostęp do wielu szkoleń i stażowych gadżetów