Praca Nowy Dwór Mazowiecki. Oferty pracy w branży Zarządzanie - 37 wyników.

Koordynator zespołu odpowiedzialny za rekrutację i szkolenie Brand Ambasadorów w terenie. Warunki: 6000 zł brutto plus premie, umowa o pracę, samochód służbowy oraz inne benefity.

Brygadzista w utrzymaniu ruchu, odpowiedzialny za diagnostykę i konserwację maszyn. Wymagana znajomość mechaniki lub pokrewnych. Wynagrodzenie 9200-10300 PLN brutto/miesięcznie.

Stanowisko: Kierownik Oddziału. Odpowiedzialność za organizację pracy zespołu, koordynację procesów napraw, kontakt z klientami oraz dokumentację.

Pracownik/czka Gospodarczy/a – sprzątanie biura, pomieszczeń socjalnych, sal konferencyjnych, hal produkcyjno‑magazynowych, segregacja odpadów, czyszczenie sprzętu. Wymagana sumienność, gotowość do pracy zmianowej, mile widziana osoba z orzeczeniem. Oferujemy umowę o pracę, prywatną opiekę medyczną, grupowe ubezpieczenie na życie.

Kierownik zespołu poligrafii i wydawnictw leśnych – zarządzanie zespołem, planowanie i nadzór nad usługami poligraficznymi, prowadzenie procesów wydawniczych, opracowanie planów finansowych, współpraca przy zamówieniach publicznych. Wymagane wyższe wykształcenie, znajomość procesów poligraficznych, umiejętność organizacji, prawo jazdy kat. B, kilkuletnie doświadczenie.

Franczyzobiorca w Żabka Polska; prowadzenie własnej działalności w modelu Żabka; dbanie o obsługę, monitorowanie stanów magazynowych i zamówień; dostosowanie asortymentu do rynku lokalnego; współpraca z centralą w marketingu i operacjach; Nowy Dwór Mazowiecki.

Kierownik Serwisu (automotive) – zarządzanie zespołem serwisowym, rozwój i szkolenia, motywacja, nadzór sprzętu, koordynacja z Biurem Obsługi Klienta, wsparcie 24 h, sprzedaż usług, raportowanie do zarządu. Wymagania: doświadczenie w serwisie automotive/maszyny, angielski, MS Office, prawo jazdy B, znajomość SAP/ISO (plus). Umowa o pracę, pełny etat, Grodzisk Mazowiecki.

Stanowisko: Serwisant pojazdów. Wymagania: wykształcenie średnie techniczne, diagnostyka i usuwanie usterek, obsługa komputera, odpowiedzialność, samodzielność, praca w zespole. Lokalizacja: Nowy Sącz. Wynagrodzenie: od 4 806 PLN brutto/mies. Benefity: nagroda uznaniowa, dofinansowanie wypoczynku, karta Multisport, szkolenia finansowane.

Kierownik działu montażowego, pełny etat, umowa o pracę, Nowy Sącz. Wynagrodzenie brutto od 6500 PLN miesięcznie. Wymagania: średnie branżowe, biegła obsługa komputera, MS Office. Brak informacji o benefitach.

Technik/Techniczka utrzymania ruchu w ZPC Milanówek (Grodzisk Mazowiecki). Zapewnianie ciągłości pracy maszyn, minimalizacja przestojów, usuwanie awarii, współpraca z produkcją i prowadzenie dokumentacji. Wymagane min. 2 lata doświadczenia, uprawnienia SEP > 1 kV, wykształcenie techniczne.

Sprzątaczka – praca w Mińsku Mazowieckim na umowę o pracę (czas określony). Wymagane podstawowe wykształcenie, uprawnienia BHP, prawo jazdy kat. B i doświadczenie w pracy zespołowej. Wynagrodzenie brutto od 4 806 PLN/mies.

Kierownik działu technicznego odpowiedzialny za zarządzanie utrzymania ruchu, organizację pracy zespołu, analizę awaryjności maszyn i zapewnienie ciągłości pracy urządzeń.

Robotnik gospodarczy – dbanie o czystość i sprawność techniczną budynku oraz terenów, sprzątanie, pielęgnacja zieleni (koszenie, odśnieżanie), drobne naprawy. Wymagane wykształcenie średnie zawodowe, prawo jazdy kat. B, dokładność i punktualność.

Pracownik gospodarczy – utrzymanie terenu w Tomaszowie Mazowieckim (odśnieżanie, koszenie, grabienie liści). Praca w poniedziałki i czwartki, zimą wg potrzeb. 30 PLN netto/h.

Mechanik samochodów ciężarowych – praca w firmie transportowej, umowa o pracę, godz. 8‑16, pon‑pt, catering (gorący obiad), dodatkowe ubezpieczenie grupowe z pakietem medycznym, miejsce: Nowe Draganie 27a.

Pracownik Gospodarczy Zewnętrzny w Grodziskie Mazowieckim – koszenie trawy i odśnieżanie, brak wymagań doświadczenia, umowa o pracę, stabilne warunki, wynagrodzenie od 3800 PLN netto (próbny okres), praca 6‑14, pon‑pt.

Technik Serwisu – Nowy Dwór Mazowiecki. Naprawa, przeglądy i diagnoza wózków widłowych, sporządzanie raportów, kontakt z klientami. Wymagane: wykształcenie techniczne, praktyczna wiedza z mechaniki/hydrauliki/elektrotechniki, doświadczenie w naprawach maszyn, prawo jazdy kat. B. Mile widziane: uprawnienia UDT, SEP, znajomość marek wózków.

Kierownik Serwisu – planowanie i optymalizacja napraw, zarządzanie personelem warsztatu, kontrola prac, pozyskiwanie klientów, współpraca z zespołami, budowanie relacji i wizerunku marki.