Zostań liderem 20-osobowego zespołu i zdobądź doświadczenie w zarządzaniu!

Chcesz zarządzać 20-osobowym zespołem? Zacznij tutaj!

Kierownik/-czka zmiany

Chcesz rozwijać się w kierunku zarządzania zespołem i zdobyć konkretne doświadczenie managerskie? A może masz już pierwsze doświadczenia w koordynowaniu pracy innych i szukasz miejsca, w którym możesz zrobić kolejny krok?

Tutaj dostaniesz szansę, żeby realnie pokierować około 20-osobowym zespołem.

Nie wymagamy wieloletniego doświadczenia na stanowisku kierowniczym. Szukamy przede wszystkim osoby, która potrafi organizować pracę, podejmować decyzje, reagować na bieżące sytuacje i chce rozwijać swoje kompetencje liderskie.

Prowadzimy rekrutację dla Klienta z branży gastronomicznej. Poszukujemy Kierownika/-czki zmiany obszaru Kuchni i Magazynu, który/-a będzie odpowiadać za sprawną organizację pracy podczas zmiany – od podziału zadań i koordynowania zespołu po nadzór nad produkcją i magazynem.

Lokalizacja: Warszawa – Włochy

Co będzie należało do Ciebie?

• Koordynowanie pracy zespołu liczącego około 20 osób.
• Organizowanie pracy podczas zmiany i ustalanie bieżących priorytetów.
• Nadzór nad prawidłowym funkcjonowaniem produkcji i magazynu.
• Monitorowanie realizacji zadań produkcyjnych.
• Reagowanie na bieżące sytuacje i rozwiązywanie problemów operacyjnych.
• Kontrola czasu pracy pracowników.
• Nadzór nad przyjęciami i wydaniami towarów.
• Kontrola stanów magazynowych, braków i strat.
• Nadzór nad pracą magazynierów.
• Współpraca z zespołami produkcji i magazynu.
• Dbanie o sprawny przebieg procesów i jakość realizowanych działań.

Kogo szukamy?

Nie musisz mieć za sobą kilku lat pracy jako kierownik. Jeśli masz predyspozycje do zarządzania ludźmi i chcesz zdobywać doświadczenie w tym kierunku – chcemy Cię poznać.

Ważne będą dla nas:

• Umiejętność organizowania pracy swojej i innych.
• Samodzielność i odpowiedzialność.
• Umiejętność podejmowania decyzji i reagowania na bieżące problemy.
• Swobodne korzystanie z komputera, w szczególności z pakietu MS Office.
• Aktualne badania SANEPID lub gotowość do ich wyrobienia.
• Gotowość do pracy w systemie zmianowym.

Dodatkowym atutem będzie:

• Pierwsze doświadczenie w koordynowaniu lub zarządzaniu zespołem.
• Doświadczenie w środowisku produkcyjnym, magazynowym lub gastronomicznym.
• Prawo jazdy kat. B.
• Uprawnienia UDT.

Co oferujemy?

• Możliwość zdobycia praktycznego doświadczenia w zarządzaniu około 20-osobowym zespołem.
• Stabilne zatrudnienie i perspektywę długofalowej współpracy.
• Wynagrodzenie ok. 6 500 zł brutto na umowie zleceniu w okresie próbnym.
• Po okresie próbnym możliwość bezpośredniego zatrudnienia u Klienta na umowie o pracę z wynagrodzeniem 6 900 zł brutto.
• Miesięczną premię 200–1000 zł brutto, zależną od frekwencji, realizacji celów i zaangażowania.
• Ekwiwalent za odzież i obuwie robocze.
• Prywatną opiekę medyczną, kartę sportową oraz ubezpieczenie grupowe.
• Możliwość rozwijania kompetencji managerskich w stabilnej i rozwijającej się organizacji.

Jak wygląda praca?

Pracujesz 5 dni w tygodniu w systemie zmianowym:

6:00–14:00 | 8:00–16:00 | 18:00–2:00

Zmiany nocne pojawiają się sporadycznie. Praca w weekendy odbywa się okazjonalnie – około 1–2 dni w miesiącu, z dniem wolnym do odbioru w tygodniu.

Chcesz sprawdzić się w roli lidera?

Jeśli czujesz, że potrafisz dobrze organizować pracę, dogadywać się z ludźmi i brać odpowiedzialność za to, co dzieje się podczas zmiany, nie czekaj, aż zdobędziesz „idealne” doświadczenie kierownicze.

Aplikuj i zacznij budować je właśnie tutaj! :)