zastępca/zastępczyni kierownika ds administracyjno-technicznych

Wymagania niezbędne:

• wykształcenie wyższe techniczne - preferowane ogólnobudowlane lub pokrewne (sanitarne, elektryczne itp.) i minimum 4-letni staż pracy,
• znajomość regulacji prawnych w zakresie prawa budowlanego, Kodeksu postępowania administracyjnego, przepisów dotyczących bezpieczeństwa i higieny pracy oraz ochrony przeciwpożarowej,
• umiejętność organizowania pracy zespołu,
• dobra organizacja pracy oraz umiejętność ustalania priorytetów**,**
• odporność na stres i umiejętność szybkiego reagowania i podejmowania decyzji
• samodzielność, zaangażowanie, odpowiedzialność,
• doświadczenie na stanowisku technicznym, koordynacyjnym lub kierowniczym
• komunikatywność i umiejętność współdziałania z różnymi działami
• dobra znajomość pakietu MS Office
• znajomość zasad kosztorysowania robót budowlanych oraz sporządzania i weryfikacji

kosztorysów

Wymagania dodatkowe:

• wykształcenie wyższe lub średnie (kierunki administracja lub zarządzanie)
• doświadczenie w pracy na podobnym stanowisku/o podobnym zakresie obowiązków
• znajomość zagadnień z zakresu budownictwa mieszkaniowego
• doświadczenie w obszarze zarządzania nieruchomościami
• znajomość prowadzenia Elektronicznych Książek Obiektów Budowlanych zgodnie z obowiązującymi przepisami,
• mile widziana znajomość systemów elektronicznych obiegu dokumentów

Główne zadania na stanowisku:

Nadzorowanie, organizowanie i koordynowanie pracy podległego zespołu w zakresie obsługi technicznej i eksploatacji zarządzanych nieruchomości, polegających w szczególności na:

• Bieżącym monitorowaniem podległych nieruchomości gminnych
• Prowadzeniem dokumentacji technicznej dla zarządzanych nieruchomości
• Przestrzeganiem terminów przeglądów nieruchomości zgodnie z przepisami prawa budowlanego
• Kontrolą i nadzorem zlecanych robót konserwacyjnych oraz drobnych remontów
• Zawieraniem umów z firmami zewnętrznymi na prace konserwacyjne, drobne remonty, utrzymanie czystości, itp. oraz nadzorowaniem ich realizacji
• Współpracą z firmami zewnętrznymi świadczącymi usługi na rzecz zarządzanych nieruchomości, służbami porządkowymi, służbami komunalnymi oraz Urzędem Miasta,
• Sporządzaniem sprawozdań GUS oraz innych sprawozdań i analiz dotyczących zarządzanych nieruchomości
• Opracowywaniem budżetów oraz planów konserwacji i drobnych remontów oraz nadzór nad ich wykonaniem
• Udzielaniem odpowiedzi na wnioski najemców
• Organizowaniem i przeprowadzaniem wizji terenowych
• Przygotowywaniem danych niezbędnych do przeprowadzenia postępowań przetargowych na usługi utrzymania czystości, utrzymania terenów zielonych, przeglądów technicznych nieruchomości, itp.

Oferujemy:

• samodzielne stanowisko pracy
• stabilne zatrudnienie w ramach umowy o pracę
• stałe godziny pracy
• pracę w gronie specjalistów
• pracę w znanej na rynku firmie