STARSZY SPECJALISTA DS. BADAŃ POJAZDÓW W LABORATORIUM BADAŃ POJAZDÓW K/M

Zakres obowiązków Umowa o pracę na okres próbny Wymagania Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat), techniczne Zawody: Inżynier mechanik - mechanika precyzyjna (wymagany staż - lata: 5) Języki: angielski, w mowie - B2 - wyższy średnio zaawansowany, w piśmie - B2 - wyższy średnio zaawansowany Uprawnienia: Prawo jazdy kat. B, Pakiet MS Office Inne wymagania: - wykształcenie wyższe techniczne, preferowane kierunki: mechanika i budowa maszyn, mechatronika, inżynieria pojazdów, transport, automatyka, - co najmniej 5-letnie doświadczenie zawodowe w obszarze badań i rozwoju lub motoryzacji, - dobra znajomość konstrukcji pojazdów, - umiejętność pracy zespołowej, rozwiązywania problemów i odpowiedzialność, - bardzo dobra znajomość narzędzi pakietu MS Office, - znajomość języka angielskiego w zakresie technicznym pozwalającym na swobodną komunikację, - prawo jazdy kat. B (inne kategorie będą atutem) i gotowość do podróży służbowych. Mile widziane: - doświadczenie w pracy w laboratorium, jednostce badawczej, technicznej lub pokrewnej, - umiejętność zarządzania zespołem, - znajomość norm i przepisów związanych z badaniami homologacyjnymi i eksploatacyjnymi pojazdów, - doświadczenie w pracy z systemem jakości zgodnym z ISO/IEC 17025 lub ISO 9001, - gotowość do poddania się procedurom sprawdzającym dla potrzeb uzyskania upoważnienia do pracy z wyrobami koncesjonowanymi. Osoby zainteresowane są proszone o przesyłanie aplikacji zawierającej CV wraz ze zgodą na przetwarzanie danych osobowych w terminie do 22.09.2026 r. na adres: Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: nie Oferujemy Wynagrodzenie brutto: od 7 000 do 9 500 PLN Opis wynagrodzenia: Pracodawca oferuje: - zatrudnienie na podstawie umowy o pracę, - możliwość rozwoju dorobku naukowego i zawodowego oraz udziału w krajowych i międzynarodowych projektach B+R, - udział w specjalistycznych szkoleniach oraz konferencjach naukowych, - bezpłatne miejsce parkingowe, - pakiet socjalny - dofinansowanie do wypoczynku pracowników, dofinansowanie do wypoczynku dzieci pracowników, wsparcie finansowe w trudnych sytuacjach, dofinansowanie do kart sportowych, - możliwość skorzystania z grupowego ubezpieczenia na życie w korzystnej cenie, - profilaktyczną opiekę medyczną, - możliwość skorzystania z pakietu opieki medycznej w korzystnej cenie. System wynagrodzenia: Czasowy ze stawką miesięczną