Przejdź do treści
Credit Agricole Bank Polska S.A.

Specjalistka / Specjalista ds. Obsługi Ubezpieczeń i Funduszy Inwestycyjnych

Credit Agricole Bank Polska S.A. Zobacz wszystkie oferty
Wrocław

W skrócie

Specjalist/ka ds. Obsługi Ubezpieczeń i Funduszy Inwestycyjnych w Credit Agricole we Wrocławiu. Zadania: realizacja wniosków, korespondencja z ubezpieczycielami, rejestracja spraw, obsługa wypłat i roszczeń. Wymagane min. średnie wykształcenie, myślenie analityczne. Praca hybrydowa.

Skrót przygotowany przez AI na podstawie treści ogłoszenia.

Jakie będą Twoje zadania?

  • Realizowanie wniosków klientów związanych z ubezpieczeniami.
  • Prowadzenie korespondencji z towarzystwami ubezpieczeniowymi w zakresie obsługi ubezpieczeń.
  • Rejestrowanie spraw oraz wniosków klientów w systemach banku.
  • Obsługa procesów związanych z wypłatą świadczeń oraz dochodzeniem roszczeń.
  • Wykonywanie i kontrolowanie operacji finansowo-księgowych w obszarze ubezpieczeń.
  • Prowadzenie rozliczeń z towarzystwami ubezpieczeniowymi w zakresie zawartych umów ubezpieczeniowych.

Do jakiego zespołu dołączysz?

Jako Specjalistka / Specjalista ds. Obsługi Ubezpieczeń i Funduszy Inwestycyjnych wzmocnisz Zespół Administracji Kredytowej – odpowiadamy w nim za obsługę posprzedażową produktów ubezpieczeniowych i funduszy inwestycyjnych. Współpracujemy z wieloma jednostkami banku, towarzystwami ubezpieczeniowymi, towarzystwami funduszy inwestycyjnych oraz Agentem Transferowym, dbając o sprawną realizację procesów i wysoką jakość obsługi. Tutaj będziesz mieć przestrzeń, by dzielić się swoją wiedzą i współpracować z zespołem specjalistów.

Dobrze odnajdziesz się w tej roli, jeśli:

  • masz wykształcenie minimum średnie;
  • posiadasz zdolność analitycznego myślenia;
  • potrafisz dobrze organizować i planować swoją pracę;
  • jesteś osobą samodzielną i otwartą na opinie innych;
  • jesteś osobą dokładną, skrupulatną i spostrzegawczą;
  • łatwo nawiązujesz relacje i dobrze odnajdujesz się w pracy zespołowej.

Co oferujemy Tobie w zamian?

  • Umowę o pracę w stabilnym i bezpiecznym miejscu, opartym na długofalowych relacjach, współpracy i wzajemnym wsparciu.
  • Możliwość pracy hybrydowej we Wrocławiu; obejmuje 2 dni w tygodniu w biurze i 3 dni pracy zdalnej.
  • Spokojne wdrożenie – dni adaptacyjne w centrali we Wrocławiu, wprowadzenie przez managera i wsparcie buddy’ego.
  • Szkolenia, programy rozwojowe oraz mentoring.
  • Realne możliwości rozwoju wewnątrz banku oraz w strukturach Grupy Credit Agricole w Polsce.
  • Inicjatywy pracownicze – rozwojowe, charytatywne, wellbeingowe i sportowe. Zależy nam, by wspierać dobre samopoczucie zespołu i robić razem coś dobrego.
  • Możliwość dołączenia do sieci pracowniczych zrzeszających osoby o wspólnych zainteresowaniach lub w podobnej sytuacji życiowej (np. mamy/ojcowie).
  • Otwarte i różnorodne środowisko pracy, w którym cenimy Twoją autentyczność.
Źródło