Specjalista / Specjalistka ds. kadr

confidential Zobacz wszystkie oferty

Warszawa

Tomaszów Mazowiecki

Kraków

Wyrzysk

W skrócie

Specjalista/ka ds. kadr (HR Specialist) needed in Warsaw for a hybrid role. Responsibilities include HR processes, payroll system data entry, documentation, external correspondence, time tracking, medical exams, benefits admin, foreigner legalisation, reporting, and client support. Requires 2-3 years of HR experience, knowledge of labor law, English fluency, and experience with CDN Optima (preferred).

Słowa kluczowe

HR processes payroll systems labor law benefits administration foreign worker legalisation CDN Optima English

Skrót przygotowany przez AI na podstawie treści ogłoszenia.

Stanowisko: Specjalista/ka ds. kadr

Warszawa – okolice Metra Wilanowska

Umowa o pracę | Model hybrydowy (2–3 dni w biurze)

Do naszego działu kadr i płac poszukujemy osoby na stanowisko Specjalista/ka ds. kadr.

Kadry to dla Ciebie coś więcej niż dokumenty i przepisy? Lubisz pracę z ludźmi, cenisz dobrą organizację i satysfakcję daje Ci rozwiązywanie nietypowych sytuacji?

Świetnie się składa – właśnie szukamy osoby, która wesprze nasz zespół.

Jesteśmy firmą, która każdego dnia wspiera naszych Klientów w zakresie doradztwa HR, outsourcingu kadrowego, rekrutacji pracowników zapewniając najwyższą jakość usług i partnerskie podejście do współpracy. Pracujemy z firmami z różnych branż, dlatego u nas nie ma miejsca na monotonię – każdy dzień to nowe wyzwania i możliwość zdobywania doświadczenia.

Na tym stanowisku będziesz odpowiedzialny/a za:

obsługę procesów kadrowych,
wprowadzanie danych pracowników oraz zleceniobiorców do systemu kadrowo-płacowego (CDN Optima),
przygotowywanie kompletnej dokumentacji związanej z zatrudnieniem, okresem pracy i zwolnieniem pracowników,
obsługę korespondencji z instytucjami zewnętrznymi,
ewidencjonowanie czasu pracy oraz nieobecności pracowników,
wystawianie skierowań na badania lekarskie Medycyny Pracy oraz dbanie o terminowe ich wykonanie,
administrowanie benefitami pracowniczymi,
legalizację pracy i pobytu cudzoziemców,
dbanie i weryfikacja okresu ważności dokumentów pobytowych oraz legalności pracy,
wsparcie klienta zewnętrznego w sprawach kadrowych,
obsługę telefoniczna oraz mailowa klienta w obszarze kadrowym,
przygotowywanie raportów kadrowych na potrzeby Klienta,
kontakt z pracownikami i bieżącą obsługę kadrową.

Szukamy właśnie Ciebie, jeśli:

posiadasz minimum 2-3 lata doświadczenia na stanowisku Specjalisty ds. Kadr,
bardzo dobrze znasz przepisy prawa pracy oraz ubezpieczeń społecznych,
samodzielnie prowadzisz procesy kadrowe od zatrudnienia do zakończenia współpracy,
jesteś dokładny/a, odpowiedzialny/a i terminowy/a,
lubisz kontakt z Klientem i potrafisz budować długofalowe relacje,
dobrze odnajdujesz się w dynamicznym środowisku,
płynnie komunikujesz się w języku angielskim,
mile widziana jest znajomość systemu Comarch ERP Optima**.**

Co oferujemy?

stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę,
atrakcyjne wynagrodzenie adekwatne do doświadczenia,
pracę w zgranym i wspierającym zespole ekspertów,
możliwość zdobywania doświadczenia w obsłudze Klientów z wielu branż,
realny wpływ na rozwój procesów kadrowych,
prywatną opiekę medyczną,
kartę sportową,
integracje i wydarzenia firmowe.

Dlaczego warto do nas dołączyć?

Wierzymy, że za świetną obsługą Klientów stoją ludzie. Dlatego tworzymy miejsce, w którym można rozwijać swoje kompetencje, dzielić się wiedzą i mieć realny wpływ na sposób działania firmy. Cenimy inicjatywę, odpowiedzialność i partnerskie relacje. Jeśli szukasz miejsca, w którym Twoja wiedza będzie doceniana, a praca będzie różnorodna i pełna wyzwań – czekamy na Twoją aplikację.