Specjalista ds rekrutacji

Jeśli lubisz pracę z ludźmi, potrafisz dostrzec potencjał w kandydatach, a rozmowy rekrutacyjne są dla Ciebie czymś więcej niż tylko pytaniami z listy - możliwe, że właśnie Ciebie szukamy.

Do zespołu EvraFish poszukujemy Specjalisty ds. Rekrutacji, który samodzielnie poprowadzi procesy rekrutacyjne i będzie aktywnie wspierać nas w budowaniu zespołu. Szukamy osoby zaangażowanej, dobrze zorganizowanej i otwartej na ludzi, która chce rozwijać się w obszarze HR i mieć realny wpływ na to, kto dołącza do naszej organizacji.

Na tym stanowisku będziesz:

• samodzielnie prowadzić procesy rekrutacyjne od określenia potrzeb rekrutacyjnych aż do wyboru kandydata,
• przygotowywać i publikować ogłoszenia o pracę,
• prowadzić selekcję aplikacji oraz aktywnie poszukiwać kandydatów,
• prowadzić rozmowy rekrutacyjne i rekomendować najlepszych kandydatów,
• pozostawać w kontakcie z kandydatami i dbać o ich dobre doświadczenia na każdym etapie procesu,
• współpracować z managerami przy określaniu profili kandydatów i potrzeb poszczególnych zespołów,
• poszukiwać nowych i skutecznych sposobów docierania do kandydatów,
• monitorować skuteczność prowadzonych rekrutacji i wykorzystywanych źródeł pozyskiwania kandydatów,
• wspierać proces wdrażania nowych pracowników,
• współtworzyć działania employer brandingowe i inicjatywy wspierające budowanie wizerunku EvraFish jako dobrego miejsca pracy,
• wspierać bieżące działania i projekty zespołu HR.

Kogo szukamy?

Osoby, która:

• posiada doświadczenie w prowadzeniu procesów rekrutacyjnych lub pracy w obszarze HR,
• potrafi samodzielnie organizować i prowadzić kilka procesów rekrutacyjnych jednocześnie,
• swobodnie prowadzi rozmowy i potrafi trafnie oceniać kompetencje oraz potencjał kandydatów,
• łatwo buduje relacje i dobrze odnajduje się we współpracy z osobami na różnych stanowiskach,
• jest komunikatywna, otwarta i zaangażowana,
• wykazuje inicjatywę i samodzielnie szuka rozwiązań,
• jest dokładna, odpowiedzialna i terminowa,
• potrafi zachować dyskrecję i odpowiedzialnie pracować z danymi,

Dodatkowym atutem będzie:

• doświadczenie w rekrutacjach do firm produkcyjnych,
• znajomość lokalnego rynku pracy,
• doświadczenie w aktywnym pozyskiwaniu kandydatów,
• znajomość narzędzi i portali rekrutacyjnych,
• doświadczenie w działaniach employer brandingowych lub projektach HR.

Co oferujemy?

• stabilne zatrudnienie na podstawie umowy o pracę w pełnym wymiarze czasu pracy,
• możliwość samodzielnego prowadzenia procesów i realnego wpływu na rozwój naszego zespołu,
• przestrzeń do wdrażania własnych pomysłów i usprawnień w obszarze rekrutacji,
• możliwość rozwoju i zdobywania nowych doświadczeń w różnych obszarach HR,
• prywatną opiekę medyczną,
• grupowe ubezpieczenie na życie,
• dofinansowanie karty sportowej,
• wsparcie zespołu i dobre wdrożenie,

Jeżeli rekrutacja daje Ci satysfakcję, lubisz poznawać ludzi i chcesz mieć realny wpływ na budowanie zespołu EvraFish - wyślij nam swoje CV. Chętnie Cię poznamy!