Przejdź do treści
Optim Human Sp. z o.o

Samodzielna Księgowa / Samodzielny Księgowy z funkcją obsługi kadrowo-płacowej

Optim Human Sp. z o.o Zobacz wszystkie oferty
Poznań
Warszawa
Kraków
Wrocław
+1
1 miesiąc temu

W skrócie

Independent Accountant with HR/Payroll functions in Warsaw. Requires 4-5 years of full accounting experience, knowledge of accounting/tax laws (VAT, CIT, PIT), Excel proficiency, and HR/payroll handling. Role includes full accounting, tax declarations, financial reports, and project accounting. Stationary work.

Skrót przygotowany przez AI na podstawie treści ogłoszenia.

Optim Human Sp. z o.o. jest agencją wspierającą działalność biznesów z obszaru HR, powstałą dzięki zaangażowaniu zespołu EXCO A2A Polska.

Jesteśmy butikową agencją HR, która z pasją wspiera firmy w znajdowaniu najlepszych talentów i dodatkowo oferuje usługi z zakresu zarządzania zasobami ludzkimi. Nasza misja to dostarczanie dopasowanych rozwiązań i budowanie długotrwałych relacji z klientami.

Dla klienta – Fundacji Pociechom, która od 1997 roku wspiera dzieci, młodzież i dorosłych z niepełnosprawnościami. Poprzez zajęcia terapeutyczne, edukacyjne i rekreacyjne z udziałem koni działa na rzecz integracji społecznej, rozwoju emocjonalnego i poprawy jakości życia swoich podopiecznych.

Ze względu na plany rozwojowe organizacji, poszukujemy:

Samodzielna Księgowa / Samodzielny Księgowy z funkcją obsługi kadrowo-płacowej

Adres: ul. Wybrzeże Puckie 2 oraz ul. Konopacka 20 | Warszawa (praca stacjonarna).

Kogo szukamy?

Szukamy osoby, która:posiada minimum 4–5 lat doświadczenia w pełnej księgowości, samodzielnie prowadziła księgi rachunkowe, bardzo dobrze zna ustawę o rachunkowości oraz przepisy podatkowe (VAT, CIT oraz PIT),posiada doświadczenie w przygotowywaniu deklaracji podatkowych oraz sprawozdań finansowych, dobrze organizuje swoją pracę i potrafi przejmować odpowiedzialność za obszar księgowości, sprawnie posługuje się pakietem MS Office, w szczególności programem Excel, posiada doświadczenie w prowadzeniu spraw kadrowo-płacowych, zna procesy związane z obsługą kadr i naliczaniem wynagrodzeń, mile widziane doświadczenie w organizacjach pozarządowych lub księgowości projektowej.

To stanowisko dla osoby, która początkowo będzie współpracować z biurem rachunkowym oraz poznawać specyfikę działalności Fundacji. Planowanym celem jest stopniowe przejęcie od biura rachunkowego pełnej obsługi księgowej organizacji, tak aby w perspektywie około sześciu miesięcy samodzielnie prowadzić pełną księgowość Fundacji.

Twój zakres odpowiedzialności

Samodzielne prowadzenie pełnej księgowości Fundacji. Prowadzenie ewidencji księgowej zgodnie z obowiązującymi przepisami.

Sporządzanie deklaracji podatkowych (VAT, CIT) oraz sprawozdań finansowych.

Uzgadnianie kont księgowych.

Nadzór nad prawidłowym obiegiem dokumentów księgowych.

Współpraca z instytucjami zewnętrznymi (US, ZUS, GUS, audytorzy).

Prowadzenie rachunkowości projektów realizowanych przez Fundację, w tym ewidencjonowanie kosztów i przychodów projektowych oraz wsparcie w bieżącym rozliczaniu projektów zgodnie z obowiązującymi zasadami.

Początkowa współpraca z biurem rachunkowym, a następnie stopniowe przejęcie pełnej obsługi księgowej Fundacji.

Wspieranie zarządu w zakresie analiz i raportów finansowych.

Prowadzenie dokumentacji kadrowej pracowników.

Obsługa procesów kadrowych związanych z zatrudnieniem, zmianami warunków pracy oraz zakończeniem współpracy.

Przygotowywanie i naliczanie list płac oraz rozliczeń z ZUS i Urzędem Skarbowym.

Współpraca z instytucjami zewnętrznymi w zakresie spraw kadrowo-płacowych.

Oczekujemy:

Wykształcenia kierunkowego.

Minimum 4–5 lat doświadczenia na stanowisku Samodzielnej Księgowej / Samodzielnego Księgowego. Bardzo dobrej znajomości ustawy o rachunkowości i przepisów podatkowych.

Doświadczenia w samodzielnym prowadzeniu pełnej księgowości.

Doświadczenia w sporządzaniu sprawozdań finansowych i deklaracji podatkowych.

Bardzo dobrej znajomości programu Excel.

Samodzielności, odpowiedzialności i bardzo dobrej organizacji pracy.

Doświadczenia w prowadzeniu spraw kadrowo-płacowych.

Mile widziane doświadczenie w fundacjach lub organizacjach pozarządowych.

Gotowości do pracy stacjonarnej w siedzibie Fundacji w Warszawie.

Co oferuje Fundacja?

Stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę Możliwość objęcia kluczowej roli w strukturze finansowej Fundacji.

Realny wpływ na budowę i rozwój wewnętrznego działu księgowości.

Wdrożenie i wsparcie w pierwszych miesiącach współpracy.

Pracę w organizacji realizującej ważną misję społeczną.

Przyjazną atmosferę oraz długofalową współpracę.

Opublikowana 2026-07-28
Wygasa 2026-10-26
Źródło