PSYCHOLOG/PSYCHOLOŻKA

Zakres obowiązków Umowa o pracę na czas określony Wymagania Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat), kierunek: Psychologia Uprawnienia: OBSŁUGA MICROSOFT OFFICE, obsługa programu Microsoft, Word, Excel, Power Point Inne wymagania: 1. formalne: - obywatelstwo polskie, - zdolność do czynności prawnych oraz korzystania z pełni praw publicznych - niekaralność prawomocnym wyrokiem sądu za ścigane z oskarżenia publicznego umyślnie popełnione przestępstwo lub przestępstwo skarbowe - nieposzlakowana opinia - wykształcenie wyższe - psychologiczne - uprawnienia psychologa (dyplom psychologa) 2. Wymaganie niezbędne: - minimum 3-letniego doświadczenia w pracy psychologa, - ukończenia kursów/szkoleń z zakresu pomocy psychologicznej i/lub interwencji kryzysowej, - znajomości zagadnień z zakresu psychologii organizacyjnej, - znajomości pakietu MS Office, a w szczególności programu Power Point, - umiejętność dobrej organizacji pracy, współpracy z innymi komórkami organizacyjnymi, - umiejętność rozwiązywania problemów, - umiejętność podejmowania decyzji w sytuacjach kryzysowych, - umiejętność analitycznego myślenia, - odpowiedzialność, - samodzielność w działaniu, - bezstronność, - dyspozycyjność. 3. Dodatkowym atutem będzie: - doświadczenie pracy w służbach mundurowych, - zamieszkanie na terenie Trójmiasta. Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: nie Oferujemy Wynagrodzenie brutto: od 3 145 PLN Opis wynagrodzenia: 1) pierwsza umowa o pracę na czas określony 1 roku, po 1 roku zatrudnienia możliwość zawarcia umowy na czas nieokreślony, 2) wynagrodzenie zasadnicz przy pełnym etacie (brutto) miesięcznie od 6290 zł do 8030 zł, 3) premia regulaminowa przy pełnym etacie 300 zł (brutto), 4) dodatek za wieloletnią pracę (od 5 do 20% - zależnie od posiadanego stażu pracy), 5) dodatkowe wynagrodzenie ( tzw. trzynasta pensja), 6) system nagród, 7) możliwość korzystania ze świadczeń z Zakładowego Funduszu Świadczeń Socjalnych ( np. wczasy pod gruszą, możliwość skorzystania z karty sportowej dla pracowników FitProfit, bony prezentowe dla dzieci, dofinansowanie wypoczynku dla dzieci), 8) preferencyjne ubezpieczenie grupowe, 9) możliwość korzystania z siłowni. System wynagrodzenia: Czasowy ze stawką miesięczną