Praxisanleiter (m/w/d)

Praxisanleiter (m/w/d) unbefristet | zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Voll- oder Teilzeit für die Residence im Klinikum Starnberg

Familiär, vielfältig und voller Teamgeist: Die Starnberger Kliniken GmbH, mit über 2.000 Mitarbeitenden größter Arbeitgeber im 5-Seen-Land, steht für Zusammenhalt, Entwicklungsmöglichkeiten und Nähe – direkt vor Ihrer Haustür. Wir lieben unseren Beruf, feiern Dienstjubiläen und verbinden berufliche Chancen mit Lebensqualität. Flexible Arbeitszeitmodelle und die Vereinbarkeit von Beruf und Familie sind bei uns selbstverständlich. Starten Sie bei einem Vertreter der Branche, der Gesundheit und Gemeinschaft großschreibt.

Direkt auf dem Gelände der Starnberger Kliniken GmbH befindet sich die Residence – ein exklusives Gästehaus kombiniert mit einer interdisziplinären Wahlleistungsstation. Mit diesem klinikeigenen Gästehaus reagieren wir auf die steigenden Ansprüche an eine hochwertige Unterbringung während eines medizinischen Aufenthalts: komfortabel wie im Hotel, integriert in ein modernes Krankenhaus mit umfassender Fachmedizin.

Komfort trifft medizinische Versorgung

Für unsere Interdisziplinäre Wahlleistungsstation in unserer Residence suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Praxisanleiter (m/w/d)

Ihre Aufgaben

• Heranführen der Auszubildenden an die eigenständige Wahrnehmung der beruflichen Aufgaben und Kompetenzen
• Qualitätssicherung der praktischen Ausbildung
• Schnittstelle und vermittelnde Funktion zwischen Theorie und Praxis
• Mitwirkung bei der Weiterentwicklung von Ausbildungskonzepten
• Offenheit für neue Ideen und Gestaltungsmöglichkeiten

Anforderungsprofil

• Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft / Gesundheits- und Kinderkrankenpflegerin (m/w/d)
• Abgeschlossene Weiterbildung zum Praxisanleiter (DKG)
• Pädagogische Kompetenz und Freude, die eigene Fachexpertise weiterzugeben
• Ausgeprägte Kommunikations- und Konfliktfähigkeit
• Verantwortungsbewusstsein, sicheres Auftreten sowie strukturierte Arbeitsweise
• Fähigkeit zur Reflexion und Beurteilung von Lernprozessen
• Flexibilität und Organisationsgeschick
• Offenheit für neue Ideen und Gestaltungsmöglichkeiten

Wir bieten

• Verantwortungsvolle Tätigkeit in einem renommierten Klinikverbund Sie gestalten aktiv die Zukunft einer patientenorientierten Versorgung mit.
• Attraktive Vergütung nach TVöD inkl. LOB Wir honorieren Ihr Engagement und bieten Ihnen eine langfristige Perspektive.
• Zusätzlicher betrieblicher Altersvorsorge (4,8 %) Mit unser zusätzlichen betrieblichen Altersvorsorge bieten wir Ihnen die Möglichkeit, heute schon an morgen zu denken.
• Hohes Maß an Eigenverantwortung Sie können eigene Ideen einbringen und aktiv an entscheidenden Prozessen mitwirken.
• Flexible Arbeitszeiten Wir bieten Ihnen die Möglichkeit, Beruf und Privatleben optimal zu verbinden.
• Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung Fort- und Weiterbildungen sind für uns selbstverständlich.
• Kollegiales und wertschätzendes Arbeitsklima Freuen Sie sich auf ein motiviertes Team und kurze Entscheidungswege.
• Dienstrad-Leasing Bleiben Sie mobil und fördern Sie Ihre Gesundheit.
• Corporate Benefits Exklusive Vergünstigungen und Rabatte für Shopping, Reisen, Sport & Freizeit.
• Kollegiale Unterstützung in Krisenzeiten – Peer Support Ausgebildete Kolleg

Innen stehen als vertrauliche Ansprechpartner zur Seite.

Information

Vor Aufnahme einer Tätigkeit bei den Starnberger Kliniken müssen gem. § 23a i.

V.m.§20 Abs. 9 IfSG ein ausreichender Impfschutz oder Immunität gegen Masern nachgewiesen werden.

Bitte reichen Sie bei Vorliegen einer Schwerbehinderung oder Gleichstellung einen entsprechenden Nachweis ein.

Bewerbungen schwerbehinderter Menschen werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt

Info

Doris Glück

Leitung Residence Pflegedienstleitung

T 08151 18-1050

Bewerbungen bitte ausschließlich online.