Praktyki studenckie w HR: Direct & Executive Search

Optineo Zobacz wszystkie oferty

Warszawa

21 dni temu

W skrócie

Internship in HR (Direct & Executive Search) in Warsaw for students. Responsibilities include market research, candidate sourcing, and supporting recruitment processes. Requires student status, Polish fluency, and B2+ English. Offers paid internship with potential for permanent cooperation.

Słowa kluczowe

HR Recruitment Headhunting Direct Search Executive Search Candidate Sourcing Market Research English Microsoft Office

Skrót przygotowany przez AI na podstawie treści ogłoszenia.

Jesteśmy kameralną firmą rekrutacyjną, specjalizującą się w rekrutacjach Direct & Executive Search. Stosujemy szereg zaawansowanych narzędzi i metod służących ocenie kandydatów i optymalizacji procesu rekrutacji. Pracujemy dla wymagających, znanych marek. Od 15 lat z sukcesami prowadzimy rekrutacje na stanowiska specjalistyczne i managerskie, głównie związane z obszarem sales & marketing, media, nowe technologie.

Jeśli:👉 Jesteś studentem i interesujesz się obszarem HR, a zwłaszcza rekrutacją Direct Search oraz/lub business development,👉 Chcesz nauczyć się skutecznie budować relacje z klientami i kandydatami,👉 Interesuje Cię zdobycie wiedzy w zakresie rekrutacji i selekcji,👉Jesteś odważny, nie boisz się nawiązywania kontaktów,👉 Biegle posługujesz się językiem polskim i dobrze mówisz po angielsku...

Zapraszamy! Dołącz do nas na:

Praktyki studenckie w HR: Direct & Executive Search

Miejsce pracy: Warszawa Ursynów (praca stacjonarna)

Wymiar: min. 24h tygodniowo (dni robocze 9:00–17:00)

Dla kogo: studenci zainteresowani rekrutacją bezpośrednią / headhuntingiem

Zdobędziesz praktyczne doświadczenie i nauczysz się, jak wygląda headhunting „od kuchni”: research, mapping rynku, dotarcie do kandydatów pasywnych, wstępna kwalifikacja i praca na danych.👉 Zadania:

Analiza rynku w celu identyfikacji grup docelowych kandydatów oraz potencjalnych klientów

Mapowanie rynku i budowanie longlisty kandydatów (firmy, role, struktury) Proaktywne dotarcie do kandydatów w prowadzonych przez firmę projektach rekrutacyjnych
Umawianie wywiadów selekcyjnych i wsparcie w preselekcji
Pomoc w przygotowaniu raportów i zestawień dotyczących prowadzonych rekrutacji
Aktualizacja baz danych
Raportowanie wykonanych prac zgodnie ze standardami firmy
Wsparcie konsultantów w bieżących zadaniach projektowych
Inne zlecone prace asystenckie👉 Czego oczekujemy:

Motywacji do rozwoju w obszarze HR i poznania rekrutacji Direct Search

Swobody w kontakcie z ludźmi przez telefon i gotowości do proaktywnego outreachu (komunikatywność, umiejętność i nawiązywania relacji, odwaga w kontakcie)

Zaradności, dobrej organizacji pracy, dociekliwości i skrupulatności

Bardzo dobrej polszczyzny

Znajomości j, angielskiego w mowie na poziomie min. B2+ (rekrutujemy też po angielsku)

Statusu studenta i dostępności min. 24h tygodniowo

Mile widziane doświadczenie w pracy z ludźmi w kontakcie telefonicznym (duży atut)👉 Co oferujemy:🕓 Płatne praktyki z możliwością stałej współpracy po pozytywnej ocenie praktyk🎓 Wdrożenie i naukę praktycznego headhuntingu (Direct/Executive Search)📖Udział w prestiżowych projektach rekrutacyjnych🌞Dobrą atmosferę i wsparcie w kameralnym zespole💻 Nowoczesne narzędzia pracy👩‍🏫 Szkolenia, warsztaty, mentoring + wsparcie kameralnego zespołu💰 Motywujący system wynagrodzeń uzależniony od wyników oraz doświadczenia

Zainteresowane osoby prosimy o przesyłanie CV wraz z podaniem możliwego wymiaru pracy.

Informujemy, iż skontaktujemy się z wybranymi kandydatami.

Prosimy o dołączenie do CV zgody na przetwarzanie danych osobowych.