Pracownik Myjni (K/M)

Opis Mamy ofertę specjalnie dla Ciebie! PKS Szczecin - niekwestionowany lider wśród firm transportowych. W związku z dynamicznym rozwojem poszukujemy współpracowników na stanowisko: PRACOWNIK MYJNI

Zakres obowiązków:

• Mycie i sprzątanie samochodów/autobusów
• Przygotowanie samochodów/autobusów po naprawczych do wydania
• Utrzymanie czystości na stanowisku pracy
• Dbanie o jakość wykonywanej pracy

Wymagania:

• Dokładność i skrupulatność w realizacji powierzonych zadań
• Samodzielność w wykonywaniu obowiązków
• staranność i dokładność w pracy
• Umiejętność pracy w zespole
• Oferujemy:
• Stabilne warunki zatrudnienia, umowa o pracę
• Program Rekomendacji Pracowników
• przyjazną atmosferę pracy

Nie masz CV - nic nie szkodzi!

Wyślij zgłoszenie! Zadzwonimy! Aplikuj już dziś za pośrednictwem formularza rekrutacyjnego. Skontaktujemy się z wybranymi kandydatami. Dołącz do zespołu, który każdego dnia dba o sprawność i bezpieczeństwo setek pasażerów. Czekamy właśnie na Ciebie!

Klauzula RODO dla kandydatów Administratorem Pani/Pana danych osobowych jest Przedsiębiorstwo Komunikacji Samochodowej w Szczecinie Sp. z o.o. Dane osobowe przekazane w dokumentach aplikacyjnych będą przetwarzane w celu przeprowadzenia aktualnego procesu rekrutacyjnego, na podstawie przepisów prawa pracy oraz art. 6 ust. 1 lit. b i c RODO, a w zakresie danych podanych dobrowolnie - na podstawie Pani/Pana zgody, zgodnie z art. 6 ust. 1 lit. a RODO. Podanie danych osobowych jest dobrowolne, jednak niezbędne do udziału w procesie rekrutacji w zakresie wymaganym przepisami prawa. Przysługuje Pani/Panu prawo dostępu do danych, ich sprostowania, usunięcia, ograniczenia przetwarzania oraz prawo do cofnięcia zgody w dowolnym momencie. Dokumenty aplikacyjne będą przechowywane przez okres niezbędny do zakończenia aktualnej rekrutacji, chyba że wyrazi Pani/Pan odrębną zgodę na udział w przyszłych procesach rekrutacyjnych. Informacje Prawne Na podstawie art. 6 ust. 1 lit. a) Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (ogólne rozporządzenie o ochronie danych) – Dz.

U.UE.

L.2016.119.1 z dnia 04 maja 2016 r. wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb aktualnej i przyszłych rekrutacji, jak również dla potrzeb przeprowadzenia czynności warunkujących możliwość zatrudnienia oraz dla potrzeb niezbędnych do stosowania monitoringu wizyjnego. Informuję, że administratorem Pani/Pana danych osobowych jest Przedsiębiorstwo Komunikacji Samochodowej Szczecin spółka z ograniczoną odpowiedzialnością, ul. Heyki 4, 70-631 Szczecin KRS 0000005317, NIP: 9552007068 Pani/Pana dane osobowe przetwarzane będą w celu realizacji aktualnej i przyszłych rekrutacji oraz wdrożenia czynności związanych z zatrudnieniem [art. 6 ust. 1 lit. a) RODO], w celu w Zapraszamy ! Informacje Prawne Informacje Prawne Wyrażam zgodę na przetwarzanie danych osobowych zawartych w dokumentach przesłanych w odpowiedzi na ofertę pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji prowadzonego przez PKS SZCZECIN Sp. z o. o. z siedzibą w Szczecinie zgodnie Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (Ogólne Rozporządzenie O Ochronie Danych)” Informujemy, że Administratorem Pani/Pana danych osobowych jest PKS SZCZECIN Sp. z o. o. z siedzibą w Krakowie przy al. Powstańców Śląskich 22 (dalej zwana Administratorem). Pani/Pana dane osobowe w zakresie wskazanym w przepisach Kodeksu pracy (art. 221 § 1) będą̨ przetwarzane w celu przeprowadzenia obecnego postepowania rekrutacyjnego (art. 6 ust. 1 lit. b RODO), natomiast pozostałe dane na podstawie zgody (art. 6 ust. 1 lit. a RODO), która może zostać odwołana w dowolnym czasie. Pani/Pana dane osobowe będą̨ przetwarzane także w kolejnych postepowaniach rekrutacyjnych (jednak nie dłużej niż̇ przez okres 12 miesięcy) na podstawie wyrażonej zgody (art. 6 ust. 1 lit. a RODO), która może zostać odwołana w dowolnym czasie. Jeżeli w dokumentach zawarte są̨ szczególne kategorie danych, o których mowa w art. 9 ust. 1 RODO (tzw. "dane wrażliwe”) konieczna będzie Pani/Pana zgoda na ich przetwarzanie (art. 9 ust. 2 lit. a RODO), która może zostać odwołana w dowolnym czasie. Pani/Pana dane osobowe zawarte w przekazanych dokumentach aplikacyjnych będą przetwarzane do czasu zakończenia procesu rekrutacji oraz przez okres 12 miesięcy po zakończeniu procesu rekrutacji. Odbiorcami Pani/Pana danych osobowych Będą̨ wyłącznie podmioty uprawnione do uzyskania danych osobowych na podstawie przepisów prawa oraz podmioty współpracujące w procesie rekrutacji. Posiada Pani/Pan prawo do żądania od Administratora dostępu do danych osobowych, prawo do ich sprostowania, usunięcia lub ograniczenia przetwarzania, prawo do wniesienia sprzeciwu wobec przetwarzania, prawo do przenoszenia danych, prawo do cofnięcia zgody w dowolnym momencie. Przetwarzanie Pani/Pana danych nie będzie podlegało zautomatyzowanemu podejmowaniu decyzji, w tym profilowaniu, o którym mowa w art. 22 ust. 1 i 4 RODO. Ma Pani/Pan prawo wniesienia skargi do organu nadzorczego (Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych). Podanie danych osobowych w procesie rekrutacji jest dobrowolne. Pokaż mniej