Pracownik fizyczny - praca od zaraz

HS Multiservices Sp. z o.o. Zobacz wszystkie oferty

6000 - 8000 PLN / miesiąc

Bielsko-Biała

W skrócie

Firma sprzątająca szuka pracowników do czyszczenia i odpylania powierzchni przemysłowych. Praca wyjazdowa po kraju. Wynagrodzenie 6000-8000 zł brutto/miesiąc. Umowa zlecenie/o pracę.

Słowa kluczowe

Praca fizyczna Czyszczenie przemysłowe Odpylanie Praca wyjazdowa Umowa zlecenie Umowa o pracę

Skrót przygotowany przez AI na podstawie treści ogłoszenia.

Zainteresowanych proszę o kontakt telefoniczny pod numerem telefonu

+48 600 345 204

PRACA OD ZARAZ

Firma sprzątająca zatrudni pracowników do czyszczenia zbiorników i odpylania powierzchni przemysłowych. Praca o charakterze wyjazdowym na terenie całego kraju.

Twój zakres obowiązków:

czyszczenie, odpylanie powierzchni przemysłowych,
praca wykonywana jest na terenie obiektów przemysłowych - praca na terenie całego kraju.

Nasze wymagania:

dyspozycyjność,
brak przeciwwskazań do wykonywania prac fizycznych i na wysokości,
gotowość do pracy o charakterze wyjazdowym,
Prawo jazdy kat. B – mile widziane

To oferujemy

zatrudnienie w oparciu o umowę zlecenie/umowa o pracę,
wynagrodzenie: 6000-8000 zł brutto miesięcznie,
profesjonalna odzież robocza,
możliwość przystąpienia do pakietu prywatnej opieki medycznej,
możliwość zdobycia doświadczenia i dodatkowych uprawnień,
przyjazna atmosfera oraz zgrany zespół.

Koszty dojazdu na usługi oraz koszt noclegu po stronie pracodawcy

Informujemy, iż administratorem Pani/a danych osobowych jest grupa spółek będących współadministratorami danych osobowych, tj. HS MULTISERVICES sp. z o.o., HS CLEANING sp. z o.o., HS INDUSTRY spółka z ograniczoną odpowiedzialnością sp. k., HS INDUSTRY sp. z o.o. (wszystkie z siedzibą w Bielsku-Białej). Więcej informacji na temat przetwarzania Pani/Pana danych osobowych, w tym przysługujących Pani/Panu praw można znaleźć w naszej klauzuli informacyjnej dostępnej w tym miejscu:

www.hsmultiservices.pl/pdffooter/klauzule_informacyjne_osoby_do_kontaktu.pdf

Prosimy o umieszczenie w CV zgody na przetwarzanie danych osobowych w związku z aktualnie trwającą rekrutacją oraz – ewentualnie – zgody w związku z potencjalną rekrutacją w przyszłości.