Przejdź do treści
confidential

Planista Utrzymania Ruchu (UR)

Lubawa

W skrócie

Planista Utrzymania Ruchu (UR) w Lubawie. Zarządzanie zespołem elektryków i mechaników, planowanie przeglądów, nadzór nad dokumentacją techniczną, usuwanie awarii. Wymagane 3 lata doświadczenia w dziale technicznym, znajomość hydrauliki, pneumatyki, elektryki, automatyki i AutoCAD.

Skrót przygotowany przez AI na podstawie treści ogłoszenia.

Zakres obowiązków:

  • Planowanie, koordynacja prac i nadzór nad podległymi pracownikami Działu Utrzymania Ruchu (elektrycy i mechanicy)
  • Tworzenie zleceń pracy, zapotrzebowania na części.
  • Zapewnienie ciągłości, poprawności i bezpieczeństwa funkcjonowania systemu odciągu trocin
  • Aktualizacja i nadzór nad dokumentacją techniczną maszyn i urządzeń
  • Tworzenie i nadzór nad okresowymi harmonogramami przeglądów i remontów w oparciu o analizę ich sprawności technicznej
  • Nadzór nad usuwaniem bieżących awarii
  • Analiza przyczyn i skutków awarii związanych z pracą maszyn i urządzeń
  • Raportowanie wskaźników dotyczących napraw i konserwacji
  • Dbałość i odpowiedzialność za planowanie oraz składanie zapotrzebowania części zamiennych i eksploatacyjnych
  • Współpraca z działem produkcji w celu synchronizacji prac operatorów i serwisów zewnętrznych
  • Współpraca z działem BHP w zakresie kontroli stanu technicznego maszyn i urządzeń
  • Zlecanie napraw i regeneracji części i podzespołów.
  • Kontrola prac pożarowo-niebezpiecznych
  • Dbanie o ład i porządek na Dziale UR

Oczekiwane kompetencje:

  • Wykształcenie minimum techniczne preferowane wyższe
  • Bardzo dobre umiejętności interpersonalne
  • 3-letnie doświadczenie zawodowe w dziale technicznym/utrzymania ruchu
  • Znajomości technologii, eksploatacji, naprawy maszyn i urządzeń
  • Znajomość podstaw hydrauliki i pneumatyki, elektryki i automatyki
  • Znajomość programu AutoCAD
  • Bardzo dobra znajomość pakietu MS Office
  • Bardzo dobrze rozwinięte zdolności organizacyjne
  • Umiejętność pracy w zespole ukierunkowanej na osiąganie założonych celów
  • Wysoka motywacja do pracy, odpowiedzialność i sumienność w wykonywaniu powierzonych zadań
Źródło