Przejdź do treści
Placówki edukacyjne MegaMocni

Osoba asystująca kadrze zarządzającej placówką - MegaMocni Banino

Placówki edukacyjne MegaMocni Zobacz wszystkie oferty
Banino
Rotmanka

W skrócie

Zastępca Dyrektora Żłobka i Przedszkola w MegaMocni (Trójmiasto/Banino). Odpowiedzialność za zarządzanie placówką, zespołem, organizację pracy i relacje z rodzicami. Wymagane wykształcenie wyższe, doświadczenie w zarządzaniu. Oferta obejmuje rozwój kariery i benefity.

Skrót przygotowany przez AI na podstawie treści ogłoszenia.

Zastępca / Zastępczyni Dyrektora Żłobka i Przedszkola

Niepubliczne placówki edukacyjne MegaMocni działają na terenie Trójmiasta i okolic od 2013 roku. Prowadzimy sieć żłobków, przedszkoli i szkołę podstawową, w których zatrudniamy ponad 250 osób. Tworzymy zespół profesjonalistów - nauczycieli, opiekunów i specjalistów - którzy wspólnie realizują misję: „Bo najważniejsze jest dziecko”. Dbamy o rozwój intelektualny, fizyczny, społeczny i emocjonalny naszych podopiecznych. Stawiamy na samodzielność, otwartą komunikację i naukę przez doświadczanie.

Twoje kluczowe obszary odpowiedzialności:

Zarządzanie i organizacja

  • Koordynowanie i monitorowanie codziennej pracy żłobka oraz przedszkola,
  • Organizacja pracy biura, nadzór nad dokumentacją i bieżąca administracja,
  • Nadzór nad przestrzeganiem procedur BHP oraz zapewnienie bezpieczeństwa dzieciom i personelowi.

Zarządzanie zespołem i współpraca

  • Wspieranie rozwoju kadry: motywowanie, rozwijanie potencjału i budowanie zaangażowanego zespołu,
  • Ścisła współpraca z Dyrektorem Placówki przy realizacji celów operacyjnych i strategicznych.

Relacje i jakość

  • Budowanie pozytywnych, opartych na zaufaniu relacji z rodzicami (bieżący kontakt i profesjonalna obsługa),
  • Współpraca ze specjalistami oraz członkami zespołu MegaMocni,
  • Wdrażanie nowych metod pracy i dbanie o wysokie standardy edukacyjno-opiekuńcze.

Co oferujemy:

Rozwój i kariera

  • Jasna ścieżka awansu - to stanowisko realnie przygotowuje do samodzielnego zarządzania placówką,
  • Indywidualny program wdrożeniowy i stałe wsparcie merytoryczne,
  • Możliwość rozwoju kompetencji menedżerskich i dyrektorskich,
  • Realizacja awansu zawodowego nauczyciela (dla osób z odpowiednimi kwalifikacjami),
  • Zniżki na studia w jednej z największych uczelni niepublicznych w Trójmieście.

Warunki zatrudnienia i benefity

  • Atrakcyjne wynagrodzenie adekwatne do posiadanych kompetencji (oraz system premiowy),
  • Umowa o pracę w pełnym wymiarze czasu pracy,
  • 100% zniżki na opiekę dla Twoich dzieci w naszych żłobkach i przedszkolach,
  • 2 dodatkowe dni wolne w roku (poza wymiarem urlopu),
  • Dofinansowanie do prywatnej opieki medycznej,
  • Ubezpieczenie OC i NNW oraz korzystne warunki karty sportowej i ubezpieczenia na życie.

Atmosfera i przestrzeń

  • Nowoczesne przestrzenie pracy z bogatą bazą dydaktyczną,
  • Przyjazny, profesjonalny zespół nastawiony na współpracę.

Nasze oczekiwania:

  • Wykształcenie wyższe (pedagogiczne lub z zakresu zarządzania oświatą będzie dodatkowym atutem),
  • Doświadczenie w organizacji pracy zespołu lub koordynowaniu projektów (mile widziane w branży edukacyjnej/opiekuńczej)
  • Samodzielność, wysoka inicjatywa i gotowość do podejmowania decyzji,
  • Dojrzałość emocjonalna oraz wysokie kompetencje interpersonalne i komunikacyjne,
  • Otwartość na rozwój - resztą zajmie się nasz dedykowany program wdrożenia 

Brzmi jak Twoje miejsce?

Kliknij APLIKUJ - odezwiemy się do każdej osoby spełniającej kryteria.

Więcej o nas: www.megamocni.edu.pl/kariera

Źródło