Operator/ka pieca do hartowania szkła / Hartownik szkła

Zakres obowiązków Obsługa pieca do hartowania szkła zgodnie z parametrami technologicznymi. Odpowiedzialność za jakość szkła w całym procesie hartowania, zgodnie z normą EN 12150 oraz wewnętrznymi standardami jakości. Załadunek i rozładunek szkła, przygotowanie materiału do procesu. Identyfikacja i analiza charakterystycznych wad szkła hartowanego (m.in. roller waves, anisotropia, zniekształcenia optyczne, odkształcenia termiczne, wady powierzchni i krawędzi), oraz podejmowanie działań korygujących. Bieżąca kontrola parametrów hartowania, monitorowanie stabilności procesu i wprowadzanie korekt ustawień pieca. Współpraca z pozostałymi działami produkcji i działem jakości. Koordynowanie pracy współpracowników. Dbanie o zachowanie standardów bezpieczeństwa. Wymagania Minimum 2–3 lata doświadczenia w obsłudze pieca do hartowania szkła. Gotowość do pracy w systemie zmianowym. Umiejętność pracy w zespole. Rzetelność, odpowiedzialność, dobra organizacja pracy. Umiejętność pracy z maszynami produkcyjnymi. Znajomości rysunku technicznego. Mile widziane: uprawnienia UDT (suwnice, wózki widłowe, podnośniki samojezdne), doświadczenie w pracy na liniach rozkroju szkła, CNC, szlifierkach, sitodruku, znajomość zasad Lean Manufacturing (5S, standaryzacja pracy, Visual Management), znajomość języka angielskiego umożliwiająca komunikację. Oferujemy Stabilne zatrudnienie w ciągle rozwijającej się firmie. Wynagrodzenie zasadnicze uzależnione od doświadczenia i posiadanych kompetencji, a także rozbudowany system premiowy. Możliwość rozwoju i zdobywania nowych, cenionych na rynku pracy umiejętności związanych z obsługą nowoczesnych maszyn i linii produkcyjnych. Miłą, nieformalną atmosferę — jesteśmy firmą o przyjaznej, rodzinnej kulturze, w której wszyscy się znamy i współpracujemy ze sobą na co dzień. Dostęp do karty sportowej współfinansowanej z ZFŚS. Ubezpieczenie grupowe na preferencyjnych warunkach. Karty przedpłacone, paczki na święta dla pracowników oraz ich dzieci. Dla osób chcących dojeżdżać z innych miejscowości, dofinansowujemy transport. „Rozwijaj się i zarabiaj więcej! Ścieżka awansu uzależniona jest od Twojego zaangażowania. Zasada jest prosta: im więcej maszyn potrafisz obsłużyć, tym wyższe masz kompetencje, stanowisko i wynagrodzenie.”