Mobilny Serwisant Sprężarek - Technik Serwisu (K/M/X)

Fall Work Zobacz wszystkie oferty

Szczecin

W skrócie

Serwisant Sprężarek in Szczecin. Responsibilities include servicing industrial equipment, performing checks, diagnosing issues, and training users. Requires 2+ years experience in compressed air systems, technical education, and basic English for documentation. Offers employment contract, bonus, benefits package, and company car.

Słowa kluczowe

Compressed air technology Industrial equipment service Preventive maintenance Technical documentation Electrical systems Diagnostic tools

Skrót przygotowany przez AI na podstawie treści ogłoszenia.

Dla naszego Klienta, międzynarodowego dostawcy urządzeń z zakresu techniki sprężonego powietrza, poszukujemy pracownika na stanowisko:

Serwisant Sprężarek - Technik Serwisu (K/M/X)

Miejsce pracy: Szczecin + ~150 km

Zakres obowiązków:

Serwis urządzeń stacjonarnych w zakładach stacjonarnych na terenie woj. zachodniopomorskiego - sprężarek, generatorów, dmuchaw, turbin
Wykonywanie przeglądów prewencyjnych
Diagnozowanie uszkodzeń
Wstępne uruchomienie maszyn
Szkolenie użytkowników z ich obsługi
Raportowanie wykonanych prac serwisowych

Wymagania:

Min. 2-letnie doświadczenie w serwisie urządzeń przemysłowych z zakresu technik sprężonego powietrza
Wykształcenie min. zawodowe techniczne, profil Mechanik/Elektryk/pokrewne
Znajomość języka angielskiego w stopniu umożliwiającym interpretację dokumentacji technicznej
Uprawnienia elektryczne SEP możliwość ich wyrobienia po zatrudnieniu
Samodzielność w działaniach, systematyczność i dobra organizacja pracy
Dyspozycyjność i gotowość do wyjazdów służbowych

Oferujemy:

Stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę
Indywidualnie negocjowane wynagrodzenie zasadnicze + premia miesięczna
Pakiet benefitów pozapłacowych (karta sportowa, ubezpieczenie grupowe, prywatna opieka medyczna, dodatkowe świadczenia z ZFŚS)
Samochód służbowy również do użytku prywatnego
Klarowną ścieżkę rozwoju i awansu w strukturach organizacji

Ważne! W związku, że od 25 maja 2018 r. weszły w życie przepisy tzw. RODO, czyli Ogólnego Rozporządzenia o Ochronie Danych Osobowych, konieczna jest aktualizacja zgód na przetwarzanie danych. Nowa zgoda powinna brzmieć:

Wyrażam zgodę na przetwarzanie danych osobowych zawartych w niniejszym dokumencie do realizacji obecnego procesu rekrutacyjnego zgodnie z ustawą z dnia 10 maja 2018 roku o ochronie danych osobowych (Dz. Ustaw z 2018, poz. 1000) oraz zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO)."*

W przypadku zainteresowania udziałem w ew. przyszłych procesach prowadzonych poprzez FallWork, w tym na otrzymywanie informacji o ofertach pracy, można udzielić także dobrowolnej dodatkowej zgody, która powinna brzmieć:

Wyrażam zgodę na przetwarzanie danych osobowych zawartych w niniejszym dokumencie do realizacji przyszłych procesów rekrutacyjnych zgodnie z ustawą z dnia 10 maja 2018 roku o ochronie danych osobowych (Dz. Ustaw z 2018, poz. 1000) oraz zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO)."*

Osoby poszukujące nowych wyzwań zawodowych zapraszamy do wysłania swojego CV wraz z klauzulą za pośrednictwem serwisu.

Nr Cert. AP nr 6231