Młodszy Kupiec (Junior Buyer / Junior Purchasing Specialist)

Szukasz swojej drogi w świecie zakupów i handlu? Chcesz uczyć się negocjacji, analizy marż i pracy z dostawcami od podstaw?

Poszukujemy Młodszego Kupca, który dołączy do naszego zespołu i weźmie na siebie realny wpływ na to, co trafia do naszej oferty sprzedażowej.

Jeśli interesuje Cię handel, lubisz szukać okazji rynkowych i dobrze czujesz się w liczbach — to miejsce dla Ciebie.

Twoja rolaJako Młodszy Kupiec będziesz odpowiadać za wyszukiwanie produktów do odsprzedaży, wyliczanie marż oraz bieżący kontakt handlowy z dostawcami.

To stanowisko dla osoby, która:chce zdobywać praktyczne doświadczenie w zakupach i handlu, dobrze radzi sobie z liczbami i kalkulacją, jest komunikatywna i nie boi się rozmów z dostawcami, jest dokładna i dobrze zorganizowana.

Zakres obowiązkówwyszukiwanie i selekcja produktów do odsprzedaży, analiza rynku i porównywanie ofert konkurencji, wyliczanie marż i rentowności poszczególnych produktów, prowadzenie rozmów handlowych i negocjacji z dostawcami, składanie i koordynacja zamówień, monitorowanie stanów magazynowych i terminowości dostaw, budowanie i utrzymywanie relacji z dostawcami, przygotowywanie zestawień i raportów zakupowych.

Kogo szukamy?doświadczenie w zakupach, handlu lub e-commerce mile widziane (nie jest wymagane),dobra znajomość Excela / Arkuszy Google, umiejętność analitycznego myślenia i liczenia marż, komunikatywność i pewność siebie w rozmowach z dostawcami, samodzielność i zaangażowanie, prawo jazdy kat. B (jeśli dotyczy wyjazdów do dostawców).

Co oferujemy?wdrożenie i wsparcie doświadczonego zespołu, realny wpływ na ofertę produktową firmy, możliwość szybkiego rozwoju w kierunku Kupca / Category Managera, pracę z realnym budżetem zakupowym, elastyczny model współpracy, nowoczesne narzędzia pracy.

Dlaczego warto?

To stanowisko, na którym od pierwszych tygodni masz realny wpływ na asortyment i wyniki finansowe firmy. Nauczysz się negocjacji, analizy marż i budowania relacji biznesowych — kompetencji, które otwierają drogę do awansu na Kupca lub Category Managera.

Jak wygląda proces rekrutacji:

Aplikacja – wypełnij formularz i załącz CV.

Rozmowa kwalifikacyjna z rekruterem.

Zadanie kwalifikacyjne (np. przykładowa kalkulacja marży).

Rozmowa z bezpośrednim przełożonym.

Czas trwania procesu wynosi zazwyczaj 2–3 tygodnie.

Czekamy na Twoją aplikację!