Mistrz Utrzymania Ruchu (m/k)

Dla naszego klienta poszukujemy osoby na stanowisko Mistrza Utrzymania Ruchu, która będzie odpowiadać za organizację pracy zespołu technicznego oraz zapewnienie sprawnego funkcjonowania dwóch zakładów produkcyjnych w jednej lokalizacji w Tarnowie. To rola dla osoby, która dobrze odnajduje się w środowisku produkcyjnym, potrafi skutecznie koordynować pracę elektryków i elektromechaników oraz dba o ciągłość pracy maszyn i urządzeń.

Zakres obowiązków

Koordynowanie pracy zespołu utrzymania ruchu na terenie dwóch zakładów produkcyjnych w jednej lokalizacji.

Nadzór nad pracą elektryków oraz elektromechaników maszyn i urządzeń przemysłowych.

Planowanie i organizowanie działań związanych z bieżącym utrzymaniem sprawności maszyn, urządzeń oraz infrastruktury technicznej.

Reagowanie na awarie oraz wspieranie zespołu w rozwiązywaniu bieżących problemów technicznych.

Współpraca z kadrą zarządzającą i innymi działami w celu zapewnienia ciągłości produkcji.

Dbanie o właściwą organizację pracy, bezpieczeństwo oraz efektywność działań utrzymania ruchu.

Idealny Profil Kandydata

Doświadczenie w obszarze utrzymania ruchu, najlepiej w środowisku produkcyjnym.

Doświadczenie w koordynowaniu pracy zespołu technicznego lub gotowość do objęcia takiej roli.

Praktyczna wiedza z zakresu eksploatacji, napraw i diagnostyki maszyn oraz urządzeń przemysłowych.

Umiejętność organizacji pracy własnej i zespołu.

Dyspozycyjność do pracy na 1 zmianę (7:00–15:00) oraz gotowość do pozostawania pod telefonem w razie awarii na innych zmianach.

Warunki współpracy

Wynagrodzenie: 9000 PLN brutto / miesiąc UoP + premia wynikowa.

Pracę w firmie o silnej i rozpoznawalnej marce.

Wdrożenie oraz wsparcie w procesie adaptacji.

Możliwość rozwoju zawodowego poprzez szkolenia wewnętrzne i zewnętrzne, w tym rozwój uprawnień SEP.

Benefity pozapłacowe, w tym prywatną opiekę medyczną, dofinansowanie do karty sportowej, świadczenia z funduszu socjalnego, ubezpieczenie grupowe oraz możliwość przystąpienia do PPE.

Comiesięczne doładowania platformy kafeteryjnej z możliwością skorzystania z wielu usłu.

Dofinansowanie do urlopu wypoczynkowego.

Recruitment steps

• Wstępna rozmowa z rekruterem KUBO
• Rozmowa z klientem
• Decyzja i feedback oraz wsparcie na etapie oferty i onboardingu