Międzynarodowy Handlowiec / High-Ticket Sales Closer z językiem angielskim i polskim

High-Ticket Sales Closer | Dubai | PL + EN

Grow

Select to firma marketingowo-sprzedażowa specjalizująca się w pozyskiwaniu klientów high-ticket i zwiększaniu sprzedaży dla klinik medycyny estetycznej, beauty, wellness oraz marek premium.

Obecnie rozwijamy sprzedaż przede wszystkim na rynku Dubai / UAE i szukamy mocnego Sales Closera, który będzie odpowiadał za prowadzenie oraz domykanie leadów z naszych kampanii reklamowych.

Twoimi klientami będą przede wszystkim właściciele klinik, founderzy i osoby decyzyjne.

To nie jest cold calling.

Dostajesz leady wygenerowane z płatnych kampanii. Twoim zadaniem jest szybki kontakt, kwalifikacja, przeprowadzenie rozmowy sprzedażowej, follow-up i domknięcie klienta.

Szukamy osoby, która ma doświadczenie w sprzedaży high-ticket, bardzo dobrze mówi po polsku i angielsku oraz czuje się swobodnie w rozmowach z klientami międzynarodowymi.

Bardzo ważne są dla nas:

• charyzma
• pewność siebie
• szybkość działania
• bardzo dobra komunikacja
• umiejętność prowadzenia rozmowy, a nie tylko odczytywania skryptu
• szybka adaptacja do klienta i sytuacji
• umiejętność pracy z obiekcjami
• konsekwentny follow-up
• doświadczenie w sprzedaży B2B lub high-ticket
• swoboda w rozmowach z właścicielami firm i osobami decyzyjnymi
• doświadczenie na rynkach międzynarodowych
• Dużym plusem będzie doświadczenie w sprzedaży do klinik, branży aesthetic, beauty, healthcare, marketingu lub innych usług premium.

Model współpracy

Praca jest w 100% prowizyjna.

Standardowa prowizja wynosi 15% od każdej opłaconej sprzedaży.

Dla osoby, która osiąga wybitne i powtarzalne wyniki, prowizja może wzrosnąć do 20%.

Przy bardzo dobrej skuteczności sprzedażowej zakładany potencjał zarobkowy wynosi około 30 000–70 000 PLN miesięcznie.

Nie ma górnego limitu zarobków. Wynagrodzenie zależy bezpośrednio od wyników.

Szukamy osoby, która chce sprzedawać na rynku Dubai, pracować z klientami premium i zarabiać na poziomie odpowiadającym swojej skuteczności.

Nie szukamy osoby, która chce dopiero nauczyć się sprzedaży.

Szukamy kogoś, kto ma charakter, potrafi przejąć kontrolę nad rozmową, szybko buduje autorytet i domyka.