Manager/ Managerka oddziału Fundacji Leny Grochowskiej w Białymstoku

Fundacja Leny Grochowskiej tworzy miejsca, w których osoby z niepełnosprawnościami intelektualnymi mogą rozwijać talenty i realizować się zawodowo. Prowadzimy pracownie ceramiczne, piekarnie, kawiarnie społeczne w Gdańsku, Łochowie, Siedlcach i w Warszawie, w których zatrudniamy blisko 100 osób z niepełnosprawnościami. Teraz otwieramy nowy oddział w Białymstoku – i szukamy osoby, która zbuduje z nami to miejsce od podstaw.

Zakres obowiązków:

• organizacja i uruchomienie działalności nowego oddziału
• budowanie procesów operacyjnych i struktury zespołu,
• rekrutacja pracowników: zarówno osób z niepełnosprawnościami, jak i instruktorów i specjalistów,
• zarządzanie bieżącą działalnością oddziału (kawiarnia, pracownia ceramiczna) – planowanie pracy, podział zadań, nadzór nad realizacją,
• zarządzanie budżetem oddziału i dbanie o efektywność finansową,
• pozyskiwanie dotacji, grantów i partnerstw – aktywne poszukiwanie i utrzymywanie relacji z otoczeniem,
• koordynacja działań marketingowych zwiększających rozpoznawalność marki oraz sprzedaż produktów i usług,
• inicjowanie działań kulturalnych i społecznych angażujących lokalne środowisko,
• budowanie relacji z partnerami: samorządem, szkołami, firmami, wolontariuszami, rodzicami i opiekunami podopiecznych,
• ścisła współpraca z pozostałymi oddziałami i centralą Fundacji (w tym z działem księgowości i kadr),
• reprezentowanie i promowanie Fundacji na zewnątrz.

Czego oczekujemy?

• wykształcenie wyższe,
• doświadczenie na stanowisku menedżerskim / kierowniczym (warunek konieczny),
• prawo jazdy kat. B (warunek konieczny),
• znajomość języka angielskiego na poziomie min. komunikatywnym,
• umiejętność planowania, motywowania i oceniania pracy zespołu,
• wysoko rozwinięte zdolności interpersonalne i komunikacyjne,
• samodzielność w działaniu i podejmowaniu decyzji, operatywność, dobra organizacja pracy,
• dyspozycyjność i umiejętność pracy pod presją czasu,
• empatia i gotowość do codziennej pracy z osobami z niepełnosprawnościami intelektualnymi.

Dodatkowym atutem będzie:

• doświadczenie w pozyskiwaniu funduszy lub prowadzeniu projektów społecznych,
• doświadczenie w pracy z osobami z niepełnosprawnościami.

Co oferujemy?

• kluczową, decyzyjną rolę w tworzeniu oddziału Fundacji od podstaw – z realnym wpływem na kształt organizacji,
• stabilne warunki zatrudnienia i samodzielne stanowisko pracy,
• premie uzależnione od wyników i realizacji celów,
• możliwości awansu i pogłębiania doświadczenia w ramach rosnącej organizacji,
• 50% zniżki pracowniczej w Kolekcji Hoteli Arche oraz zniżki na produkty Fundacji,
• udział w wydarzeniach kulturalnych, sportowych i społecznych,
• pracę w zespole ludzi zaangażowanych i pełnych pasji.