Lekarka/Lekarz POZ - Filipów (okolice Suwałk)

Lekarka/Lekarz POZ - Filipów (okolice Suwałk)KLUCZOWE KOMPETENCJE:

Dyplom lekarza oraz aktualne prawo wykonywania zawodu (PWZ) na terenie Rzeczypospolitej Polskiej.

Gotowość do pracy z pacjentem w ramach Podstawowej Opieki Zdrowotnej (oferta jest skierowana również do lekarzy bez specjalizacji).

Praktyczna umiejętność interpretacji podstawowych badań diagnostycznych (w tym EKG oraz wyników laboratoryjnych).

Otwartość na realizację świadczeń w ramach opieki koordynowanej oraz wdrażanie programów profilaktycznych.

Wysoka kultura osobista, empatia oraz doskonałe umiejętności komunikacyjne, pozwalające na budowanie długofalowych relacji z pacjentami.

Biegłość w obsłudze systemów informatycznych oraz cyfrowej dokumentacji medycznej.

ZAKRES OBOWIĄZKÓW:

Realizacja świadczeń medycznych w ramach Podstawowej Opieki Zdrowotnej dla pacjentów poradni w Filipowie (kontrakt z NFZ).

Kompleksowa opieka zdrowotna w trybie ambulatoryjnym oraz wizyty domowe w uzasadnionych medycznie przypadkach.

Zarządzanie ścieżkami diagnostycznymi, ordynowanie zindywidualizowanej terapii i aktywna realizacja programów profilaktycznych.

Wykonywanie podstawowych procedur ambulatoryjnych oraz kwalifikowanie pacjentów do leczenia specjalistycznego i szczepień ochronnych.

Rzetelne, przejrzyste i terminowe prowadzenie elektronicznej dokumentacji medycznej zgodnie z obowiązującymi przepisami prawa.

Ścisła współpraca z pielęgniarkami środowiskowymi, położnymi i personelem pomocniczym.

OFERTA:

Forma zatrudnienia: Placówka daje możliwość nawiązania długofalowej współpracy na podstawie kontraktu biznesowego (B2B) lub umowy zlecenia, w zależności od preferencji lekarza.

Elastyczny wymiar czasu pracy: Możliwość podjęcia współpracy zarówno w pełnym, jak i niepełnym wymiarze godzin, co pozwala na optymalne dostosowanie grafiku do indywidualnych potrzeb i zobowiązań lekarza.

Wsparcie wdrożeniowe i opieka merytoryczna: Kompleksowe szkolenia oraz stałe wsparcie ze strony doświadczonego zespołu placówki, co gwarantuje w pełni bezpieczne środowisko pracy dla lekarzy rozpoczynających karierę zawodową lub nieposiadających specjalizacji.

Mieszkanie służbowe: Możliwość skorzystania z w pełni przygotowanego lokalu udostępnianego przez placówkę medyczną w ramach wsparcia relokacyjnego.

Nowoczesne zaplecze: Praca w komfortowej przestrzeni klinicznej z bezpośrednim dostępem do aparatury diagnostycznej i szybkich testów gabinetowych na miejscu.

Rozwój zawodowy: Gwarantowane przez placówkę dofinansowanie do certyfikowanych szkoleń i kursów podnoszących kwalifikacje medyczne.

Wszystkie aplikacje są rozpatrywane z uwzględnieniem zasady równego traktowania. Proces rekrutacyjny prowadzimy w duchu równości szans, bez względu na cechy osobiste, narodowość czy przekonania kandydatów. Szczegółowe warunki finansowe oraz ostateczny model i harmonogram współpracy zostaną szczegółowo omówione podczas indywidualnego spotkania rekrutacyjnego lub rozmowy telefonicznej.