Konstruktor K/M/O

Jeśli:

Jesteś fanem nowoczesnych technologii, lubisz wyzwania oraz masz chęci i gotowość stawiać czoła globalnym projektom…Chcesz poznać bliżej świat obróbki cieplnej, kreować, tworzyć i rozwijać innowacyjne rozwiązania, które dotykają życia 7,6 miliarda ludzi…To jesteś w dobrym miejscu!

OSOBA NA TYM STANOWISKU BĘDZIE ODPOWIEDZIALNA ZA

• Projektowanie i wykonywanie dokumentacji konstrukcyjnej podzespołów
• Wykonywanie niezbędnych obliczeń projektowych i konstrukcyjnych
• Wsparcie produkcji – współpraca z komórkami produkcyjnymi na etapie wytwarzania urządzenia
• Współpracę z innymi działami firmy oraz podmiotami zewnętrznymiTAK ORGANIZUJEMY SOBIE PRACĘ75% Praca własna i przygotowywanie dokumentacji20% Spotkania z zespołem5% Rozwój własny
• KLUCZOWE KOMPETENCJE
• Znajomość programu SolidWorks
• Minimum 2 lata doświadczenia zawodowego w projektowaniu
• Dobra znajomość języka angielskiego – poziom min. B1
• Wykształcenie wyższe – Mechanika i Budowa Maszyn lub pokrewne
• Znajomość rysunku technicznego
• Zaangażowanie i chęć do nauki
• Komunikatywność i umiejętność współpracy
• Elastyczność i otwartośćA DODATKOWO
• Znajomość programu Invenor, PDM
• Znajomość systemów ERPNASZ DZIAŁ
• Dział ZOD z Dąbrowy, często określany jako nasz „poznański oddział”, to zespół z ponad 12-letnim doświadczeniem w tworzeniu nowoczesnych rozwiązań dla obróbki cieplnej. Od lat współpracujemy ze wszystkimi segmentami biznesowymi SWSA oraz innymi jednostkami organizacyjnymi, wspólnie realizując ambitne projekty dla klientów na całym świecie.

Obecnie nasz 8-osobowy zespół odgrywa kluczową rolę w przygotowaniu dokumentacji technicznej i wsparciu realizacji projektów – łącząc wiedzę, zaangażowanie i pasję do inżynierii.

Jeśli chcesz mieć realny wpływ na powstawanie zaawansowanych technologicznie urządzeń i pracować w zespole, który stawia na współpracę oraz rozwój – to miejsce dla Ciebie.

W ZAMIAN ZA TWOJE DOŚWIADCZENIE, WIEDZĘ I UMIEJĘTNOŚCI MOŻESZ LICZYĆ NA

• Jasny system wynagradzania i premiowania – Twoja praca ma swoją cenę – wybierz karierę, która Ci się opłaci!
• Ubezpieczenie na życie i pakiet medyczny LUXMED dla Ciebie i Twoich najbliższych
• Wsparcie w dojazdach w postaci karty paliwowej
• Przejrzysta ścieżka kariery i awansu – w 2025 roku 6 pracowników awansowało dzięki rekrutacjom wewnętrznym a 52 osób w ramach ścieżki karier
• Zakładowy Fundusz Świadczeń Socjalnych - środki które możesz przeznaczyć na sport, kulturę, sztukę, wyprawkę dla dzieci a także finansujący integracje firmowe, świadczenia świąteczne i wiele innych
• Mobilność wewnątrz grupy SECO/WARWICK i możliwość rozwoju w naszych spółkach na całym świecie
• Program poleceń pracowniczych – w 2025 zatrudniliśmy 7 osób z polecenia naszych pracowników
• Chcesz pracować z domu? Masz tę możliwość – oferujemy hybrydowy model pracy oraz elastyczne godziny
• Twoje ambicje są naszym priorytetem – inwestujemy w Twój rozwój i zapewniamy obszerną ofertę szkoleń wewnętrznych i zewnętrznych
• Międzynarodowe środowisko pracy, możliwość uczestnictwa w globalnych projektach i współpracy z doświadczonymi profesjonalistami z branży
• Możliwość realizacji swoich pozazawodowych aspiracji poprzez dołączenie do drużyny SECO/RUN i SECO/BIKE lub zainspirowania nas i być może stworzenia własnej…? JAK WYGLĄDA PROCES REKRUTACJI I WDROŻENIA?1. Wyślij swoje CV2. Weź udział w pierwszej rozmowie online z menedżerem i rekruterem3. Przyjedź do nas do firmy na drugą rozmowę i przygotuj/wykonaj zadanie rekrutacyjne4. Poczekaj na decyzję5. Witamy na pokładzie!

Wiemy jak stresujące jest dołączenie do nowej organizacji. Dlatego w pierwszych miesiącach pracy otrzymasz od nas pełne wsparcie w postaci osobistego opiekuna – Buddy’ego, a także przełożonego i zespołu. Zaopatrzymy Cię też w niezbędne materiały wdrożeniowe i narzędzia, dzięki którym będziesz wiedział/a jak poruszać się po firmie.

NASZE WYRÓŻNIKI JAKO PRACODAWCY

Bezpieczeństwo – prawie połowa pracowników jest z nami od ponad 10 latStabilność – U nas masz pewność, że jesteś częścią zespołu, który dba o stały rozwój i bezpieczeństwo swoich pracowników! Posiadamy ponad 100 lat doświadczenia na rynku i jesteśmy wiodącą firmą w branży a staż pracy wynosi średnio 11 lat.

Bieżący i konstruktywny feedback od przełożonego – cenimy otwartą komunikację i wzajemny szacunek, wiemy, jak ważnym jest znać i widzieć efekty swojej pracy, dlatego nasi managerowie regularnie dbają o zapewnienie Ci informacji zwrotnej o Twojej pracy, a także sami są w ciągłym procesie rozwoju i feedbacku.

Pracodawcę docenionego i wyróżnionego jako Solidny Pracodawca Roku oraz Organizator Pracy Bezpiecznej. Realny wpływ na rozwój i doskonalenie najnowocześniejszych technologii w branży obróbki cieplnej – co potwierdzają liczne wyróżnienia m.in. medal Zasłużony dla Polskiej Wynalazczości czy Lider Innowacyjności.

Możliwość dbania o planetę – w ramach SECO/ECO podejmujemy szereg działań proekologicznych, aby zmienić kolor metalurgii i obróbki cieplnej na zielony.

Możliwość wspierania działań CSR’owych, dzięki którym poczujesz się częścią lokalnej społeczności i wpłyniesz na rozwój najbliższego środowiska, co zostało docenione wyróżnieniem Fair Company w 2024 roku. NIE CZEKAJ, APLIKUJ!

Masz pytania, wątpliwości? Napisz na [email protected] lub skontaktuj się z Aleksandrą, opiekującą się procesem rekrutacyjnym: +48 734 935 723 | [email protected]śli czujesz, że oferta jest dla Ciebie, ale nie spełniasz 100% wymagań – aplikuj! Wiemy, że nie ma kandydatów idealnych i z chęcią poznamy Ciebie i Twoją motywację 😊