Kierownik / Menager w punkcie PLAY w Pucku

Jesteś osobą z mocnym charakterem i masz cechy Lidera? Znasz branżę telco i interesują Cię nowe technologie? Potrafisz zarządzać i motywowac ludzi - jeśli TAK to koniecznie wyślij do nas swoją aplikację!

Obecnie poszukujemy kandydatki/kandydata na stanowisko: Kierownika / Menagera w punkcie Play w Pucku.

Twój zakres obowiązków

• Kompleksowe prowadzenie i rozwój punktu Play
• Sprzedaż usług oraz urządzeń największego operatora komórkowego w Polsce
• Aktywne pozyskiwanie nowych klientów i firm
• Budowanie trwałych relacji z obecnymi klientami
• Wyznaczanie celów sprzedażowych i monitorowanie wyników współpracowników
• Motywowanie, prowadzenie i rozliczanie zespołu
• Dbanie o najwyższy standard obsługi w punkcie
• Współpraca z Regionalnym Kierownikiem Sprzedaży i trenerem

Nasze wymagania

• Doświadczenie w sprzedaży w salonie telekomunikacyjnym (Play, Plus, Orange, T-Mobile)
• Umiejętność pracy na celach i nastawienie na wynik
• Wysoka motywacja, samodzielność i pozytywne nastawienie
• Znajomość procesów sprzedażowych i standardów obsługi klienta

To oferujemy

• Gotowy, w pełni wyposażony i funkcjonujący punkt Play – przejmujesz salon od razu z klientami i obszerną bazą
• Kompleksowe szkolenia ofertowe, produktowe i sprzedażowe
• Silne wsparcie marketingowe ze strony operatora Play
• Stałą współpracę i opiekę doświadczonego Regionalnego Kierownika Sprzedaży
• Wsparcie trenera sprzedaży w rozwijaniu umiejętności Twojego zespołu
• Możliwość współpracy B2B (kontrakt menadżerski lub umowa partnerska)

Benefity

• elastyczny czas pracy
• zniżki na firmowe produkty i usługi
• liczne konkursy i spotkania integracyjne
• program rekomendacji pracowników
• szkolenia oraz możliwość uzyskania uprawnień
• dodatkowy urlop
• dla najlepszych - możliwość przejęcia placówki i poprowadzenia punktu na własny rachunek

Dlaczego warto?

• Prowadzisz punkt sprzedaży pod rozpoznawalną i zaufaną marką
• Masz zapewniony stały ruch klientów oraz pełne wsparcie operatora
• Realnie wpływasz na wyniki i rozwój swojego zespołu
• To model, w którym Twoje zaangażowanie = Twoje zyski

Jeśli spełniasz w/w wymogi i chciałbyś związać swoją przyszłość właśnie z PLAY – aplikuj i porozmawiajmy.