Junior Engineer - Automotive Industry - Kickstart Your Career!

Faurecia Gorzów S.A. Zobacz wszystkie oferty

Gorzów Wielkopolski

W skrócie

Junior Engineer (Automotive) offer in Gorzów Wielkopolski. Responsibilities include process optimization, Lean manufacturing, quality control, and problem analysis. Requires higher education (ZiP preferred), English, and MS Excel skills. 15-month employment contract with bonuses and benefits.

Słowa kluczowe

Lean Manufacturing Quality Control Process Optimization Automotive MS Excel ERP SAP AutoCAD MS Visio

Skrót przygotowany przez AI na podstawie treści ogłoszenia.

Studiujesz, kończysz, bądź ukończyłeś(aś) ZIP lub pokrewny kierunek? Sprawdź naszą ofertę:

JUNIOR ENGINEER (Automotive Industry)

JUNIOR METHOD ENGINEER:

Optymalizuje procesy produkcyjne i dba o wykorzystanie potencjału maszyn.
Usprawnia przepływy materiałowe i logistykę wewnętrzną działu produkcyjnego.
Eliminuje marnotrawstwo (MUDA) w produkcji i zwiększa efektywność wykorzystania materiałów.
Prowadzi inicjatywy HOSHIN, 5S i SMED,

JUNIOR QUALITY ENGINEER:

Analizuje przyczyny źródłowe problemów, wdraża działania zapobiegawcze i korygujące.
Opracowuje i wdraża procedury oraz wytyczne kontroli jakości.
Uczestniczy w inicjatywach ciągłego doskonalenia, prowadzi działania poreklamacyjne (m.in. Lessons Learned; 8D)
Pracuje z kluczową dokumentacją jakościową (P-FMEA, Control Plan).

Jeżeli:

Studiujesz lub ukończyeś/aś studia wyższe (preferowane ZiP lub pokrewne kierunki).
Rozumiesz praktyczne aspekty Lean manufacturing.
Potrafisz komunikować się zarówno po polsku, jak i po angielsku [warunek konieczny].
Masz dobre umiejętności w MS Excel (Tabela przestawna, COUNTIFS, XLOOKUP); znajomość AutoCAD; MS VISIO i SAP lub podobny ERP są dodatkowym atutem.
Jesteś dostępny/a do pracy na pełen etat (to nie jest praca sezonowa).
Lubisz pracę zespołową, jesteś otwarty/a na nowe pomysły i zmiany.

Oferujemy:

Program wdrożeniowy w dziale produkcyjnym, oparty na 15-miesięcznej umowie o pracę.
System premii semestralnych.
Finansowanie kursów doskonalących j. angielski.
Szkolenia w wiodących firmach szkoleniowych.
Nowoczesne platformy e-learningowe.
Preferencyjne warunki zakupu karty Multisport.
Prywatną opiekę medyczną.
Pracowniczy Program Emerytalny (PPE).
Dodatkowe ubezpieczenie grupowe.
Dofinansowane posiłki w firmowej stołówce.
Bonusy za polecenie pracowników.
Możliwości angażowania się lub prowadzenia licznych inicjatyw dla pracowników i lokalnej społeczności