Java Tech Lead with AI (praca hybrydowa)
W skrócie
Java Tech Lead with AI in Warsaw, Poland. Responsibilities include technical direction, backend development (Java, Spring Boot, microservices), AI-assisted development, code reviews, and team mentoring. Requires 6+ years of Java experience and Tech Lead/Team Lead experience.
Słowa kluczowe
Skrót przygotowany przez AI na podstawie treści ogłoszenia.
O nas:
Moondigo to rozwijająca się butikowa firma technologiczno-konsultingowa, wspierająca dużych klientów korporacyjnych w dostarczaniu, utrzymywaniu i doskonaleniu rozwiązań IT. Działamy w obszarach realizacji projektów IT, chmury obliczeniowej, DevOps, rozwoju oprogramowania, efektywności dostarczania rozwiązań oraz wspomaganego przez AI tworzenia oprogramowania, łącząc praktyczne doświadczenie inżynierskie z dojrzałością konsultingową. Poszukujemy osoby, która potrafi skutecznie funkcjonować w mniejszej, praktycznie zorientowanej organizacji, a jednocześnie wniesie strukturę, wysokie standardy komunikacji oraz dyscyplinę w realizacji projektów, niezbędne do współpracy z dużymi przedsiębiorstwami.
Poszukujemy doświadczonego Java Tech Leada, który połączy praktyczne programowanie z odpowiedzialnością za kierunek techniczny projektu i rozwój zespołu. Szukamy osoby, która aktywnie interesuje się AI, rozumie możliwości narzędzi wspierających development i potrafi świadomie wykorzystywać je do zwiększania jakości oraz efektywności pracy.
To rola dla osoby, która chce mieć realny wpływ na architekturę, standardy technologiczne i sposób budowania produktu od pierwszego dnia.
Obowiązki:
Odpowiedzialność za kierunek techniczny projektu oraz jakość dostarczanych rozwiązań.
Projektowanie i rozwój aplikacji backendowych w Javie, opartych na architekturze mikroserwisowej.
Aktywny udział w programowaniu oraz rozwiązywaniu najbardziej złożonych problemów technicznych.
Współtworzenie architektury systemu i podejmowanie kluczowych decyzji technologicznych.
Wyznaczanie standardów dotyczących jakości kodu, testowania, dokumentacji, bezpieczeństwa i procesu wytwarzania oprogramowania.
Tworzenie i rozwój REST API oraz integracji systemowych, zgodnych z wymaganiami branży ubezpieczeniowej.
Wykorzystywanie narzędzi AI-assisted development m.in. do analizy i generowania kodu, refaktoryzacji, przygotowywania testów oraz dokumentacji technicznej.
Wspieranie zespołu w efektywnym i odpowiedzialnym korzystaniu z narzędzi AI.
Prowadzenie code review, mentoring developerów oraz dzielenie się wiedzą techniczną.
Wspieranie zespołu w estymacji zadań, rozwiązywaniu problemów.
Współpraca z zespołami Frontend, DevOps, QA, architektami oraz Product Ownerami.
Tworzenie dokumentacji technicznej wspierającej onboarding i dalszy rozwój zespołu.
Wymagania:
Minimum 6 lat komercyjnego doświadczenia w programowaniu w Javie.
Doświadczenie w roli Tech Leada, Lead Developera lub w prowadzeniu technicznym zespołu.
Bardzo dobra znajomość Javy oraz ekosystemu Spring/Spring Boot.
Praktyczne doświadczenie w projektowaniu, wdrażaniu i utrzymaniu systemów opartych na mikroserwisach.
Umiejętność podejmowania decyzji architektonicznych i przekładania wymagań biznesowych na rozwiązania techniczne.
Doświadczenie w mentoringu, prowadzeniu code review oraz budowaniu standardów pracy zespołu.
Zainteresowanie wykorzystaniem AI w software developmencie oraz praktyczna gotowość do pracy z narzędziami AI-assisted development.
Doświadczenie w pracy z relacyjnymi bazami danych.
Praktyczna znajomość REST API.
Znajomość rozwiązań chmurowych - Azure lub GCP.
Doświadczenie z Gitem oraz procesami CI/CD.
Znajomość Dockera w środowiskach deweloperskich i produkcyjnych.
Kompetencje miękkie:
Umiejętność analitycznego myślenia i samodzielnego rozwiązywania problemów technicznych. Umiejętność skutecznego prowadzenia zespołu od strony technicznej.
Dobra znajomość języka angielskiego (min. B2) - codzienna dokumentacja i komunikacja z klientem. Mile widziane:
Znajomość systemów kolejkowych. Doświadczenie w projektach z branży ubezpieczeniowej. Oferujemy:
Pracę hybrydową: raz w tygodniu w biurze w Warszawie
Realny wpływ na architekturę i rozwój produktu - nie jako wykonawca, ale jako współtwórca. Możliwość budowania systemu od zera: architektura, standardy, zespół. Długofalową współpracę na kontrakcie B2B. Kartę Multisport oraz prywatny pakiet medyczny LuxMed. Proces rekrutacji:
HR interview - 20 minut. Rozmowa techniczna - 30 minut. Rozmowa z klientem - 60 minut.
| Opublikowana | 2026-08-27 |
| Źródło |
|
Hexjobs App
Narzędzia dopasowane do tej oferty.
Hexjobs App
Narzędzia dopasowane do tej oferty.
Podobne oferty
Expert IT Developer (MLOps / GenAI Ops / AWS)
B2Bnetwork
WarszawaSenior DevOps Engineer (AWS)
Future Processing
WarszawaDevOps Engineer (Mid/Senior)
CodeTalent Sp. z o.o.
WarszawaSenior Full Stack Developer (Java, Angular)
CodeTalent Sp. z o.o.
WarszawaData Engineer (m/k)
POLENERGIA S.A.
Warszawa