IT Delivery Manager

O projekcie

Tak organizujemy naszą pracę

Tak pracujemy

Twój zakres obowiązków

• Nadzór nad terminową, jakościową i rentowną realizacją projektów wdrożeniowych przy bliskiej współpracy z podległymi Project Managerami.
• Kompleksowe, operacyjne zarządzanie trzema głównymi obszarami: delivery, infrastrukturą oraz wsparciem technicznym (Service Desk).
• Podejmowanie kluczowych decyzji z zakresu technologii, w tym nadzór nad strategią optymalizacji środowisk chmurowych (chmura własna vs publiczna).
• Budowanie, stabilizowanie oraz motywowanie podległego zespołu inżynieryjnego i projektowego.
• Współpraca z Zarządem przy planowaniu, standaryzacji i wdrażaniu bieżących celów operacyjno-technologicznych firmy.
• Wsparcie merytoryczne dla działów biznesowych podczas zaawansowanych analiz przedwdrożeniowych dla kluczowych klientów.

Nasze wymagania

• Około 7-9 lat doświadczenia w branży IT, w tym minimum 3-4 lata na stanowisku menedżerskim bezpośrednio związanym z delivery, zarządzaniem wdrożeniami lub operacjami technologicznymi.
• Praktyczne, wysokopoziomowe zrozumienie technologii z obszaru systemów biznesowych (CRM/CC), chmury, integracji API oraz automatyzacji procesów (AI) – bez konieczności bycia hands-on specjalistą.
• Doświadczenie w skutecznym kierowaniu, rozwijaniu i stabilizowaniu struktur technicznych liczących powyżej 10 osób.
• Silnie rozwinięte kompetencje liderskie, wysokie zdolności interpersonalne oraz umiejętność sprawnego zarządzania zmianą.
• Wykształcenie wyższe (preferowane kierunki techniczne, ekonomiczne lub zarządzanie).
• Duża samodzielność, decyzyjność oraz zorientowanie na cele biznesowe i operacyjne.

To oferujemy

• Stabilne zatrudnienie w oparciu o Umowę o Pracę lub długofalowy kontrakt B2B z gwarancją płatnych dni wolnych.
• Wyjątkową samodzielność, pełną decyzyjność oraz realny, bezpośredni wpływ na kształt i kierunek rozwoju całego działu operacyjno-technicznego.
• Pracę w organizacji mocno stawiającej na innowacje i nowoczesne technologie z obszaru Conversational AI oraz automatyzacji procesów biznesowych.
• Prywatną opiekę medyczną lub kartę sportową (do wyboru).
• Dedykowany budżet przeznaczony na szkolenia i podnoszenie kwalifikacji menedżerskich oraz technicznych.