Head of People & Culture

Ogłoszenie partnerskie Zobacz wszystkie oferty

Warszawa

10 dni temu

W skrócie

Head of People & Culture in Warsaw. Responsibilities include creating HR strategy, managing recruitment, talent development, and employee experience. Requires 5+ years in HR leadership, advanced English, and organizational culture building skills.

Słowa kluczowe

HR strategy recruitment talent development employee experience change management HR metrics compensation motivation programs team management strategic planning

Skrót przygotowany przez AI na podstawie treści ogłoszenia.

Poszukujemy rzetelnych i pracowitych osób na stanowisko Head of People & Culture, które chcą dołączyć do zespołu, gdzie liczy się zaangażowanie, współpraca i solidne wykonanie powierzonych zadań. Jeśli szukasz stabilnej pracy, cenisz sobie dobre warunki zatrudnienia i możliwość zdobycia doświadczenia w dynamicznym środowisku, ta oferta jest dla Ciebie!.

Obowiązki na tym stanowisku:

Tworzenie i wdrażanie strategii HR wspierającej rozwój kultury organizacyjnej.
Budowanie i wzmacnianie pozytywnego doświadczenia pracowników (Employee Experience).
Zarządzanie procesami rekrutacji, rozwoju talentów i sukcesji.
Wspieranie kadry zarządzającej w zakresie przywództwa i zarządzania zmianą.
Monitorowanie wskaźników HR i wdrażanie działań optymalizacyjnych.
Nadzór nad polityką wynagrodzeń oraz programami motywacyjnymi.

Czego oczekujemy od kandydatów:

Wykształcenie wyższe (preferowane: zarządzanie, psychologia, HR).
Min. 5 lat doświadczenia na stanowisku kierowniczym w obszarze HR.
Umiejętność budowania kultury organizacyjnej oraz wdrażania zmian.
Doświadczenie w zarządzaniu zespołem HR i strategicznym planowaniu zasobów.
Znajomość języka angielskiego na poziomie zaawansowanym.
Mile widziane certyfikaty HR (np. CIPD, SHRM) oraz doświadczenie w pracy międzynarodowej.