Przejdź do treści
Belma AS Sp. z o.o.

Elektryk w dziale utrzymania ruchu (K/M)

Belma AS Sp. z o.o. Zobacz wszystkie oferty
Bydgoszcz
21 dni temu

W skrócie

Elektryk w dziale utrzymania ruchu w firmie Belma AS Sp. z o.o. w Bydgoszczy. Wymagane min. średnie wykształcenie, 2 lata doświadczenia i uprawnienia do 1 kV. Oferta obejmuje umowę o pracę, rozwój, pakiet socjalny.

Skrót przygotowany przez AI na podstawie treści ogłoszenia.

Za cyfrowym światem stoją rozwiązania, których na co dzień nie widać. W BAS projektujemy i produkujemy zaawansowane rozwiązania technologiczne dla centrów danych, infrastruktury krytycznej oraz nowoczesnego przemysłu. Wspieramy niezawodność systemów i obiektów, które stanowią fundament funkcjonowania współczesnej gospodarki.

Łączymy wiedzę inżynierską, nowoczesne technologie oraz doświadczenie zdobywane we współpracy z międzynarodowymi partnerami. Dzięki temu dostarczamy rozwiązania klientom na całym świecie, odpowiadając na rosnące wymagania w zakresie bezpieczeństwa, efektywności oraz rozwoju infrastruktury przyszłości.

Naszą siłą jest zespół ponad 1200 specjalistów, którzy każdego dnia przekładają wiedzę, doświadczenie i zaangażowanie na konkretne rezultaty. Tworzymy środowisko pracy, w którym odpowiedzialność idzie w parze z rozwojem, a innowacyjne rozwiązania mają realny wpływ na funkcjonowanie kluczowej infrastruktury i otaczający nas świat.

W związku z dalszym rozwojem naszej działalności poszukujemy osoby na stanowisko: Elektryk w dziale utrzymania ruchu

  • Zakres obowiązkównadzór nad sprawnym działaniem instalacji, urządzeń technicznych i maszyn CN
  • Cprowadzenie bieżących napraw i usuwanie zaistniałych awariidokonywanie analiz przyczyn awarii urządzeń produkcyjnychnadzór nad bezpieczeństwem całej sieci elektrycznej i wszystkich urządzeń z nią związanych
  • Wymaganiawykształcenie min. średnie kierunkowedoświadczenie min. 2 lata na podobnym stanowiskuuprawnienia elektryczne do 1 kVdobra organizacja pracy, dokładność i sumienność
  • Oferujemy
  • Stabilność od pierwszego dnia — umowa o pracę od początku współpracy i poczucie bezpieczeństwa, które pozwala skupić się na rozwoju.

Pracę w firmie, która myśli długoterminowo — z naszymi pracownikami budujemy relacje na lata.

Środowisko, które wspiera rozwój — od pełnego wdrożenia stanowiskowego po możliwość awansu i zdobywania nowych kompetencji.

Nowoczesne narzędzia i jasne procesy — które ułatwiają codzienną pracę i pozwalają skupić się na tym, co naprawdę ważne.

Atmosferę opartą na partnerstwie i wzajemnym szacunku — bez zbędnych barier i z realną otwartością na pomysły.

Rozbudowany pakiet socjalny — który podnosi komfort Twojej codzienności (prywatna opieka medyczna, karta sportowa, dofinansowanie posiłków, świadczenia świąteczne i wiele więcej).

Opublikowana 2026-08-28
Wygasa 2026-10-31
Źródło