Dyrektor HR

Ogłoszenie partnerskie Zobacz wszystkie oferty

Warszawa

9 dni temu

W skrócie

Dyrektor HR poszukiwany do zespołu w Warszawie. Obowiązki obejmują tworzenie polityki personalnej, nadzór nad personelem i optymalizację procesów HR. Wymagane wykształcenie kierunkowe, biegły angielski i 2 lata doświadczenia w zarządzaniu.

Słowa kluczowe

Zarządzanie personelem Polityka personalna Procesy HR Międzynarodowe struktury Zarządzanie miękkie Zarządzanie twarde Język angielski

Skrót przygotowany przez AI na podstawie treści ogłoszenia.

Poszukujemy rzetelnych i pracowitych osób na stanowisko Dyrektor HR, które chcą dołączyć do zespołu, gdzie liczy się zaangażowanie, współpraca i solidne wykonanie powierzonych zadań. Jeśli szukasz stabilnej pracy, cenisz sobie dobre warunki zatrudnienia i możliwość zdobycia doświadczenia w dynamicznym środowisku, ta oferta jest dla Ciebie!.

Zakres obowiązków:

Kreowanie i współpraca z zarządem w zakresie tworzenia polityki personalnej firmy
Przygotowywanie regulaminów wewnętrznych
Nadzór nad pracą podległego personelu
Opracowywanie procedur i programów służących zwiększeniu efektywności w zarządzaniu personelem firmy
Opracowywanie i wdrażanie wewnętrznych procedur, regulaminów i zarządzeń

Wymagania:

Wyższe wykształcenie kierunkowe
Bardzo dobra znajomość języka angielskiego - swoboda w komunikacji ustnej i pisemnej
Dwuletnie doświadczenie w zarzadzaniu zespołem
Doświadczenie w pracy w strukturach międzynarodowych, kontaktach, procesach i procedurach korporacyjnych
Doświadczenie w zarządzaniu miękkim i twardym HR