Branch Manager/ Kierownik Oddziału – branża przemysłowa (k/m)

Optim Human Sp. z o.o. jest agencją wspierającą działalność biznesów z obszaru HR, powstałą dzięki zaangażowaniu zespołu EXCO A2A Polska. Jesteśmy butikową agencją HR, która z pasją wspiera firmy w znajdowaniu najlepszych talentów i dodatkowo oferuje usługi z zarządzania zasobami ludzkimi. Nasza misja to dostarczanie dopasowanych rozwiązań i budowanie długotrwałych relacji z klientami. Dla naszego klienta szukamy:

Branch Manager/ Kierownik Oddziału – branża przemysłowa (k/m)

Branża produkcyjna | Warszawa | Szukamy osoby, która chce realnie wpływać na rozwój polskiej spółki będącej częścią międzynarodowej grupy, specjalizującej się w produkcji wyposażenia przestrzeni biurowych.

To stanowisko dla osoby przedsiębiorczej, zaangażowanej i ciekawej biznesu – takiej, która potrafi spojrzeć na firmę strategicznie, ale jednocześnie nie boi się wejść na produkcję, porozmawiać z zespołem, przyjrzeć się procesom i wspólnie szukać praktycznych rozwiązań.

Poszukujemy lidera, który będzie rozwijał organizację, budował relacje biznesowe, uczestniczył w wydarzeniach branżowych i reprezentował spółkę na rynku polskim.

Twoje główne zadaniakompleksowe zarządzanie polskim oddziałem oraz odpowiedzialność za jego rozwój, wyniki i rentowność, tworzenie i realizacja strategii rozwoju spółki we współpracy z centralą we Francji, organizowanie i usprawnianie procesów operacyjnych, produkcyjnych oraz administracyjnych, regularna współpraca z zespołem produkcyjnym oraz nadzorowanie jakości, terminowości i kosztów realizacji, zarządzanie niewielkim, rozwijającym się zespołem, wspieranie pracowników oraz budowanie kultury współpracy i odpowiedzialności, wspieranie rozwoju sprzedaży, sieci instalatorów i partnerów biznesowych w Polsce oraz Europie Środkowo-Wschodniej, udział w kluczowych negocjacjach, projektach i działaniach związanych z rozwojem nowych możliwości biznesowych, reprezentowanie spółki podczas targów, konferencji, wydarzeń branżowych oraz spotkań z partnerami, budowanie sieci kontaktów i wzmacnianie rozpoznawalności marki na rynku, zarządzanie budżetem oraz przygotowywanie regularnych raportów dla centrali we Francji.

Kogo szukamy?

Szukamy osoby, która:posiada minimum 5 lat doświadczenia w zarządzaniu zakładem produkcyjnym, jednostką biznesową, spółką zależną lub centrum zysku, ma doświadczenie w branży produkcyjnej, budowlanej, aluminiowej, stolarskiej lub pokrewnej, dobrze rozumie procesy produkcyjne i zagadnienia techniczne, posiada wykształcenie techniczne lub inżynierskie albo równoważne doświadczenie zawodowe, łączy strategiczne myślenie z praktycznym, operacyjnym podejściem, jest gotowa regularnie pracować blisko produkcji i zespołu, ma silną orientację biznesową i odpowiedzialność za wynik, swobodnie buduje kontakty i dobrze czuje się w roli reprezentanta firmy, chętnie uczestniczy w wydarzeniach branżowych i rozwija swoją sieć relacji, jest samodzielna, przedsiębiorcza, rzetelna i odporna na dynamiczne zmiany, potrafi skutecznie komunikować się zarówno z pracownikami produkcji, jak i partnerami biznesowymi oraz zarządem grupy.

Warunek koniecznybiegła znajomość języka francuskiego pozwalająca na swobodną współpracę z centralą, prowadzenie spotkań i przygotowywanie raportów, biegła znajomość języka polskiego.

Znajomość języka angielskiego będzie dodatkowym atutem.

Co oferujemy?realny wpływ na kierunek rozwoju polskiej spółki, dużą samodzielność i możliwość wdrażania własnych pomysłów, bezpośrednią współpracę z zarządem międzynarodowej grupy, możliwość budowania struktur, procesów i zespołu, pracę łączącą zarządzanie strategiczne, działania operacyjne i rozwój biznesu, umowę zgodną z prawem polskim, wynagrodzenie stałeroczną premię uzależnioną od realizacji wynikudodatek samochodowy Dlaczego warto?

To rola dla osoby, która nie chce zarządzać firmą wyłącznie zza biurka. Szukamy lidera z pasją, który angażuje się w życie organizacji, zna swoich pracowników, rozumie proces produkcji, potrafi budować biznesowe relacje i z energią reprezentuje firmę na zewnątrz.

Jeżeli chcesz mieć rzeczywisty wpływ na rozwój spółki i łączyć zarządzanie z praktycznym działaniem – zapraszamy do udziału w rekrutacji.