B2B Marketing Manager Brand & Kommunikation m\w\d
W skrócie
B2B Marketing Manager (Brand & Communication) needed in Berlin for an 18-month parental leave cover. Responsibilities include corporate design, print/digital material creation, social media content, and campaign management. Requires Adobe Creative Suite skills, CMS experience, and good German.
Skrót przygotowany przez AI na podstawie treści ogłoszenia.
Seit über 25 Jahren optimieren wir die Energiekosten von B2B-Kunden. Wann immer kleine, mittelständische oder Industrieunternehmen die bestmöglichen Tarife für Strom und Gas suchen – wir kennen sie. Wir, das sind 86 Mitarbeitende, die zu 100 Prozent auf der Seite von mehr als 52.000 Kunden deutschlandweit stehen. Mit klarem Fokus auf unserer Energiedienstleistung sind wir weiter auf Wachstumskurs. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir daher dich als
B2B Marketing Manager Brand & Kommunikation m\w\d Berlin \ Elternzeitvertretung (befristet auf 18 Monate) \ Vollzeit \ hybrides Arbeiten bis zu 50 % möglich
Das vertrauen wir dir an:
- Verantwortung für die Einhaltung unseres Corporate Designs und Markenauftritts.
- Konzeption, Gestaltung und finale Reinzeichnung aller Print- und Digitalmaterialien: Broschüren, Flyer, Anzeigen, Präsentationen, Mailings, Geschäftsausstattung.
- Planung, Erstellung und Steuerung von Inhalten für LinkedIn, Facebook, Newsletter und weiteren Kommunikationskanäle.
- Umsetzung von Marketingkampagnen sowie Erstellung, Pflege und Weiterentwicklung von Vorlagen und Marketingmaterialien für interne und externe Nutzung.
- Mitwirkung an der Umstellung auf das neue CRM- und E-Mail-System.
- Übertragung bestehender Newsletter-Strecken, Aufbau von Vorlagen, Abstimmung mit den Fachbereichen.
- Zusammenarbeit mit externen Dienstleistern, Fotografen, Druckereien und Kooperationspartnern.
- Betreuung von Kundenbewertungen und Unterstützung einer professionellen Unternehmenskommunikation.
- Enge Zusammenarbeit mit unserem Digital Lead bei Website-, Kampagnen- und Marketingthemen.
Das führt dich zum Erfolg:
- Abgeschlossene Ausbildung oder Studium in Marketing, Kommunikation, Mediengestaltung oder einer vergleichbaren Fachrichtung.
- Sehr gute Kenntnisse in der Adobe Creative Cloud, insbesondere InDesign, Photoshop und Illustrator.
- Erfahrung in der Gestaltung und Produktion von Print- und Digitalmedien.
- Sicherer Umgang mit Content-Management-Systemen, idealerweise WordPress.
- Erfahrung im Social-Media-Management und in der Redaktionsplanung.
- Kenntnisse im E-Mail-Marketing sowie Verständnis für Zielgruppen, Versandprozesse und Kampagnenlogiken.
- Gespür für Gestaltung, Markenführung und zielgruppengerechte Kommunikation.
- Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten und sichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, die für die Aufgaben der Position notwendig sind.
- Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise sowie eine ausgeprägte Hands-on-Mentalität.
- B2B-Erfahrung ist von Vorteil, aber keine Voraussetzung.
Das kannst du erwarten:
- Bei uns ist ein wertschätzendes Miteinander wichtig – bei uns zählen Persönlichkeit und Teamgeist genauso wie Fachwissen.
- Wir bieten dir ein kollegiales Team und eine strukturierte Einarbeitung.
- Nach der Einarbeitung hast du die Möglichkeit, bis zu 50 % im Homeoffice zu arbeiten.
- Fachliche Weiterbildungen durch Schulungen und Zugang zu modernen Online-Lernplattformen.
- 28 Tage Urlaub und zusätzliche freie Tage an Heiligabend und Silvester.
- Rabatte über Mitarbeiterportale, einen Zuschuss zum Deutschlandticket, Bikeleasing sowie kostenlose Getränke und frisches Obst.
Dein direkter Kontakt zu uns:
Du möchtest Marke, Kommunikation und Gestaltung in einem wachsenden Unternehmen aktiv prägen? Dann werde Teil unseres Teams und gestalte den Außenauftritt der Ampere AG mit.
Sende uns deine Bewerbung als PDF an [email protected] oder über unsere Karriereseite.
Deine Ansprechpartner: Christoph Maas freut sich auf deine Bewerbung. Anika Wagner steht dir für Fragen zum Bewerbungsprozess zur Verfügung.
Ampere AG Katharina-Heinroth-Ufer 1 10787 Berlin 030 283933-251
| Opublikowana | 2026-09-10 |
| Źródło |
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