Specjalista ds. Rekrutacji (k/m/n)

Nexio Management Sp. z o. o. Show all offers

Warszawa

1 day ago

In short

Specjalista ds. Rekrutacji (k/m/n) w Warszawie. Odpowiedzialny za rekrutacje IT end-to-end, direct search, współpracę z zespołami sprzedaży i HRBP. Wymagane kilka lat doświadczenia w rekrutacji IT, znajomość narzędzi sourcingowych i angielskiego B2. Praca hybrydowa. Oferujemy stabilność, elastyczne formy współpracy i benefity.

Keywords

IT recruitment direct search sourcing tools candidate sourcing HRBP employer branding talent acquisition recruitment process

AI-written summary based on the listing content.

Lubisz ludzi, cenisz dobrą atmosferę i wiesz, że za każdą udaną rekrutacją stoi coś więcej niż dobrze napisane CV? Świetnie się składa! 😊

W Nexio tworzymy ośmioosobowy zgrany zespół, w którym dobrze się znamy, na co dzień wspieramy i wspólnie dbamy o to, żeby właściwi ludzie trafiali we właściwe miejsca. Szukamy osoby, która dołączy do nas jako Specjalista/Specjalistka ds. Rekrutacji i wniesie do zespołu swoją energię, pomysły oraz pasję do pracy z ludźmi.

Jeśli rekrutacja to dla Ciebie nie tylko proces, ale przede wszystkim relacje, rozmowy i odkrywanie talentów - właśnie na Ciebie czekamy!

Twój zakres obowiązków:

Realizujesz rekrutacje end-to-end - od zdefiniowania profilu po skuteczne zatrudnienie i start konsultanta w projekcie;
Skutecznie docierasz do najlepszych kandydatów - dzięki direct search, rekomendacjom, ogłoszeniom i własnej sieci kontaktów;
Pilnujesz jakości i terminowości każdego etapu - Twoje procesy są dopięte, a dokumentacja zawsze kompletna;
Współpracujesz z zespołem sprzedaży, rekrutacji i HRBP, by skutecznie dopasować kandydatów do projektów i maksymalizować skuteczność działań;
Budujesz relacje, które procentują - zarówno z kandydatami, jak i klientami. Jesteś partnerem, nie pośrednikiem;
Dbasz o markę i standardy rekrutacji - wdrażasz dobre praktyki EB, bo wiesz, że dobra reputacja to przewaga.

Nasze wymagania:

Kilkuletnie doświadczenie w rekrutacji IT;
Doświadczenie w rekrutacji w modelu outsourcingowym, doświadczenie w projektach dla sektora publicznego będzie dodatkowym atutem;
Umiejętność pracy pod presją czasu, organizacji równoległych projektów oraz komunikacja z działami wewnętrznymi;
Znajomość narzędzi sourcingowych oraz metod direct search;
Silna orientacja na wynik, samodzielność, inicjatywa i odpowiedzialność za efekty;
Dokładność, profesjonalizm, dbałość o szczegóły realizowanych zadań i przygotowywanych dokumentów;
Wysokorozwinięte umiejętności komunikacyjne i relacyjne;
Znajomość języka angielskiego na poziomie minimum B2;
Gotowość do pracy hybrydowej (3 dni w tygodniu praca z biura w Warszawie, 2 dni pracy zdalnej).

To oferujemy:

Stabilność zatrudnienia;
Elastyczne formy współpracy - umowa B2B, umowa o pracę lub zlecenie;
Benefity: Medicover (rozszerzony o stomatologię), FitProfit, lekcje języka angielskiego z profesjonalnym lektorem;
Treningi na siłowni F45 - zlokalizowanej w naszym biurze. Wspólnie ćwiczymy pod okiem profesjonalnych trenerów;
Nagrody jubileuszowe - doceniamy wieloletnich pracowników;
Wewnętrzny program poleceń;
Lokalizację biura z wygodnym dojazdem - stacja metra Wilanowska przed budynkiem, pętla autobusowa oraz linia tramwajowa;
Strefa relaksu w biurze - miejsce na chwilę odpoczynku i złapania oddechu w ciągu dnia;
Wydarzenia okolicznościowe oraz wyjazdy integracyjne - budujemy zgrany zespól również poza biurem;
Lubimy pomagać - wspieramy akcje charytatywne, takie jak Szlachetna Paczka, a w ramach #Pomagamy

Nexio

Team angażujemy się tam, gdzie naprawdę możemy coś zmienić.