Specjalista ds. rekrutacji (K/M)
In short
Rekruter poszukiwany do prowadzenia procesów rekrutacyjnych na stanowiska niższego szczebla. Wymagane 3 lata doświadczenia, znajomość ATS i umiejętności komunikacyjne. Oferta pracy, opieka medyczna, karta sportowa, kursy językowe.
AI-written summary based on the listing content.
O nas
FB
Serwis, będąca częścią Grupy Budimex, realizuje kontrakty obejmujące: usługi w zakresie gospodarki odpadami (w tym odbioru odpadów od ponad 750 tys. mieszkańców oraz klientów komercyjnych), utrzymanie techniczne ok. 7 mln m kw. powierzchni różnego typu obiektów (m.in. Sąd Najwyższy w Warszawie, Port Gdańsk), modernizację infrastruktury oświetleniowej, a także bieżące utrzymanie około 2500 km dróg krajowych i autostrad oraz dróg wewnętrznych klientów.
Twój zakres obowiązków:
- Prowadzenie procesów rekrutacyjnych na stanowiska niższego szczebla (w tym pracownicy fizyczni) dla Grupy FB
Serwis
- Publikacja ogłoszeń, wdrażanie pozastandardowych metod poszukiwania pracowników
- Administrowanie systemem ATS
- Weryfikacja napływających aplikacji oraz stały kontakt z kandydatami do pracy
- Ścisła współpraca z partnerami biznesowymi przy prowadzeniu procesów rekrutacyjnych
- Raportowanie prowadzonych działań, weryfikacja ich skuteczności, proponowanie i wdrażanie nowych źródeł oraz metod pozyskiwania pracowników
- Współpraca z HRBP i biznesem w zakresie prowadzonych projektów rekrutacyjnych
Nasze wymagania:
- 3 lata doświadczenia w samodzielnym prowadzeniu procesów rekrutacyjnych na stanowiska niższego szczebla (mile widziane doświadczenie w rekrutacji pracowników w rozproszonej strukturze organizacyjnej w różnych rejonach kraju)
- Umiejętność proponowania nowych rozwiązań zwiększających skuteczność prowadzonych działań rekrutacyjnych
- Doświadczanie w administrowaniu systemem ATS oraz gotowość do poszukiwania i wdrażania usprawnień w korzystaniu z systemu
- Gotowość do pracy pod presją czasu i stresu
- Wysokie zdolności komunikacyjne (umiejętność dotarcia do kluczowych informacji zarówno w rozmowach z kandydatami, jak i biznesem)
- Konsekwencja w działaniu, stanowczość oraz asertywność we współpracy
- Idealny Kandydat/ka lubi pracę z telefonem (większość naszych lokalizacji znajduje się poza obszarem Warszawy)
Mile widziane:
- Doświadczenie we współpracy z Urzędami Pracy, szkołami branżowymi, Biurami Karier
- Doświadczenie w pracy w Agencji Pracy Tymczasowej
- Prawo jazdy kat. B oraz gotowość do podróży służbowych
Oferujemy:
- Umowa o pracę od pierwszego dnia
- Współpraca z zespołem, który służy radą i pomocą, więc nauczymy Cię tego czego nie potrafisz
- Opieka medyczna
- Dofinansowania do karty sportowej
- Grupowe ubezpieczenie na życie
- Kurs języka angielskiego, niemieckiego oraz hiszpańskiego w formie online dla Pracownika oraz jednej osoby towarzyszącej
- Bezpieczne i przyjazne środowisko pracy
- Program rekomendacji pracowników
| Source |
|
Hexjobs App
Tools tailored to this listing.
Hexjobs App
Tools tailored to this listing.
Similar offers
Talent Acquisition Specialist
DQS Polska Sp. z o.o.
WarszawaHR Manager (k/m)
Pelion SA
WarszawaSamodzielny/a Specjalista/ka ds. Kadr i Płac
EXCO A2A POLSKA Sp. z o.o.
WarszawaSpecjalista / Specjalistka ds. systemów kompetencyjnych i metodyki SAT
Polskie Elektrownie Jądrowe sp. z o.o.
WarszawaIT Recruiter
Webellian Sp.z o o
Warszawa