Specjalista do spraw Rekrutacji(Ukraina)

confidential Show all offers

Warszawa

In short

Recruiter role in Warsaw or Łódź, hybrid or remote. Responsibilities include sourcing Ukrainian and Eastern European candidates, conducting interviews, and managing candidate relationships. Requires 1+ year of recruitment experience and Ukrainian/Russian language skills.

Keywords

recruitment sourcing candidate management talent acquisition ukrainian language russian language job portals social media linkedin hr

AI-written summary based on the listing content.

Rekruter / Specjalista ds. Rekrutacji Pracowników z Ukrainy

Poszukujemy osoby na stanowisko Rekrutera, która będzie odpowiedzialna za pozyskiwanie pracowników z Ukrainy do pracy na terenie Polski. Jeśli masz doświadczenie w rekrutacji, znasz język ukraiński lub rosyjski i potrafisz skutecznie docierać do kandydatów – zapraszamy do współpracy.

Miejsce pracy

Warszawa lub Łódź – praca stacjonarna
Możliwość pracy zdalnej

Zakres obowiązków

prowadzenie rekrutacji pracowników z Ukrainy i innych krajów Europy Wschodniej,
aktywne pozyskiwanie kandydatów poprzez portale pracy, media społecznościowe, grupy tematyczne oraz własne kontakty,
prowadzenie rozmów rekrutacyjnych i weryfikacja kandydatów,
budowanie oraz utrzymywanie długofalowych relacji z kandydatami,
współpraca z koordynatorami oraz działem legalizacji zatrudnienia,
realizacja projektów rekrutacyjnych zgodnie z ustalonymi terminami,
prowadzenie i aktualizacja bazy kandydatów.

Wymagania

minimum rok doświadczenia w rekrutacji pracowników – warunek konieczny,
znajomość języka ukraińskiego lub rosyjskiego w stopniu umożliwiającym swobodną komunikację,
mile widziane doświadczenie w agencji zatrudnienia lub pracy tymczasowej,
umiejętność samodzielnej organizacji pracy,
komunikatywność, zaangażowanie oraz nastawienie na realizację celów,
znajomość narzędzi do aktywnego pozyskiwania kandydatów będzie dodatkowym atutem.

Oferujemy

możliwość pracy stacjonarnej w Warszawie lub Łodzi albo w pełni zdalnie,
stabilne zatrudnienie i długofalową współpracę,
atrakcyjne wynagrodzenie oraz system premiowy uzależniony od wyników,
niezbędne narzędzia pracy (telefon, laptop),
możliwość rozwoju zawodowego i zdobywania nowych kompetencji,
pracę w zespole nastawionym na współpracę i wsparcie.

Jeśli chcesz rozwijać się w branży rekrutacyjnej i mieć realny wpływ na budowanie zespołów dla naszych klientów – wyślij swoje CV i dołącz do naszego zespołu!

Jeśli ogłoszenie będzie publikowane na OLX, Pracuj.pl lub LinkedIn, mogę też przygotować wersję bardziej sprzedażową, która zwykle przyciąga więcej kandydatów.