Power Platform Engineer

Onwelo Show all offers

Warszawa

Expires Oct 8, 2026

22 days ago

In short

Power Platform Engineer needed for migration project. Responsibilities include designing/developing Power Apps, Power Automate flows, Dataverse models, and SharePoint integration. Requires min. 3 years of experience with Power Platform. Remote work & flexible hours offered.

Keywords

Power Platform Power Apps Power Automate Dataverse SharePoint Microsoft SQL Power BI

AI-written summary based on the listing content.

Poznaj Onwelo

Onwelo jest partnerem technologicznym, który dostarcza kompleksowe usługi, od strategii i architektury, przez wdrożenia, po utrzymanie, w obszarach transformacji cyfrowej, danych i automatyzacji. Nasz zespół liczy ponad 400 specjalistów z silnymi kompetencjami seniorskim, a na koncie mamy 300+ zrealizowanych projektów dla dużych organizacji w Polsce, Europie i USA. Działamy z kilku polskich miast oraz z biur w Niemczech, Szwajcarii i USA, łącząc lokalną obecność z globalnym zasięgiem.

O projekcie

Poszukujemy Specjalisty Power Platform do realizacji projektu migracyjnego. Szukamy osoby, która swobodnie porusza się w ekosystemie Microsoft Power Platform i potrafi projektować oraz rozwijać rozwiązania wspierające procesy biznesowe.

Twoje zadania

Projektowanie i rozwijanie aplikacji w Power Apps
Tworzenie oraz utrzymywanie przepływów w Power Automate
Projektowanie i rozwijanie modeli danych w Dataverse
Praca z SharePoint jako źródłem danych dla aplikacji (zarządzanie listami, bibliotekami oraz stronami SharePoint)

Współpraca z zespołem projektowym przy integracji systemów i wdrażaniu nowych rozwiązań

Udział w analizie wymagań oraz proponowaniu optymalnych rozwiązań
Kogo szukamy
Specjalisty z min. 3 letnim doświadczeniem w pracy z Power PlatformZe znajomością Power BI, Power Apps, Power Automate, Copilot, DataverseZ ogólną wiedzą Share
Point
Osoby odpowiedzialnej za realizowane zadania
Mile widziane: znajomość Power BI, SQLCo oferujemy
Elastyczne godziny oraz możliwość pracy zdalnej
Udział w ciekawych projektach dla globalnych klientówAż 80% awansów w naszej firmie odbywa się wewnętrznie90% kadry zarządzającej ma wykształcenie techniczne
Dostęp do szkoleń wewnętrznych i ścieżek rozwojowych
Udział w wydarzeniach zespołowych, firmowych spotkaniach i Town Hallach
Wsparcie w budowaniu profesjonalnego wizerunku (personal branding)