Manager ds. Strategii i Rozwoju Biznesu

HR score Show all offers

10000 PLN / month

Kraków

In short

Manager ds. Strategii i Rozwoju Biznesu w Krakowie. Odpowiedzialny za strategię, pozyskiwanie partnerów i klientów, rozwój rynku. Wymagane doświadczenie w HR/CC, B2B, myślenie strategiczne. Oferta hybrydowa, premia do wynagrodzenia.

Keywords

Business Development Sales Strategy HR Call Center B2B Negotiation Market Analysis

AI-written summary based on the listing content.

Twój zakres obowiązków

Tworzenie i wdrażanie strategii biznesowej dla obu spółek
Aktywne pozyskiwanie partnerów biznesowych i klientów strategicznych
Identyfikowanie nowych kierunków rozwoju i możliwości rynkowych dla obu spółek
Budowanie i utrzymywanie relacji z kluczowymi partnerami w branży HR i CC
Udział w negocjacjach i rozmowach na poziomie zarządczym
Współpraca z zarządem przy definiowaniu celów i priorytetów biznesowych
Monitorowanie rynku, trendów branżowych i działań konkurencji
Raportowanie wyników i rekomendacje strategiczne dla obu spółek

Wymagania pracodawcy

Znajomość branży HR lub Call Center / Contact Center – rozumiesz jak działa ten rynek
Doświadczenie w rozwoju biznesu, sprzedaży B2B lub budowaniu partnerstw
Umiejętność myślenia strategicznego - potrafisz łączyć cele biznesowe z realiami rynku
Samodzielność i inicjatywa - umiesz działać bez gotowych schematów
Bardzo dobre umiejętności komunikacyjne i negocjacyjne
Aktywny profil na LinkedIn i otwartość na budowanie sieci kontaktów

Mile widziane

Doświadczenie w pracy dla kilku podmiotów jednocześnie lub w strukturze holdingowej
Znajomość narzędzi AI wspierających sprzedaż i analizę rynku
Znajomość narzędzi CRM

Pracodawca oferuje

Realny wpływ na strategię i rozwój dwóch spółek
Wynagrodzenie adekwatne do doświadczenia (od. 10 tys. brutto podstawy + system premiowy)
Elastyczny model pracy (hybrydowy)
Bezpośrednią współpracę z zarządem - bez zbędnych szczebli
Środowisko, w którym liczy się inicjatywa i wyniki